10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Arbeitgeber! Tolle Kultur und tolle Führungskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang miteinander und die Flexibilität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Gibt es nicht!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Firmenkultur mit vielen Freiheiten in der Gestaltung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich IT in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die abwechselnden und sehr interessanten Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man mehr darauf hören, wenn sich ein Arbeitnehmer für eine Richtung interessiert. Bei mir war es die Agilität. Jedoch wurde ich trotz mehrmaligen Aufzeigen nicht dafür in betracht gezogen. Wahrscheinlich wäre ich sonst noch immer in der Firma.
Arbeitsatmosphäre
Es gab immer engen Kontakt zum Geschäftsführer und dem Teamlead
Image
Ich glaube das Image hat sich durch die Fusionierung mit MSG Plaut etwas geändert.
Work-Life-Balance
Man konnte sich die Zeit einteilen. Jedoch gab es ab und an Abendtermine
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung war möglich. Learning on the Job ist wahrscheinlich die beste Art sich weiterzuentwickeln. Karrieremöglichkeiten waren durch die Firmengröße begrenzt. Ist durch die Fusionierung mit MSG Plaut wahrscheinlich besser geworden.
Gehalt/Benefits
Alles Top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Limonade war Bio und es wurde der Müll getrennt
Kollegenzusammenhalt
Ich war mit mehreren Kollegen in einem großen Bundesprojekt und der Zusammenhalt war sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ich war einer davon. War sehr zufrieden
Vorgesetztenverhalten
Ich würde sagen meine Vorgesetzten waren immer fair und sehr korrekt. Obwohl es berufliche Spannungsthemen gab.
Arbeitsbedingungen
Die Büros waren in der Mariahilferstraße in einem Altbau mit hohen Räumen und viel Licht. Die Ausstattung war modern.
Kommunikation
Es gab regelmässig informellen Austausch
Gleichberechtigung
Ich glaube der Männer- und Frauenanteil war bei ca. 50/50
Interessante Aufgaben
In einem Consultingunternehmen mit der Bandbreite kann man sich für viele interessante Projekte melden.
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Mehrfachbewertung
Herausfordernd - aber mein absolut bester Job bisher!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Ehrlichkeit, Fairness - Unterstützung selbst in schwierigen Situationen. Man kann extrem schnell Verantwortung übernehmen, man muss sie sich einfach nehmen. Wirklich toll ist, dass man relativ jung an Projekten mitarbeiten kann, die man in anderen Firmen erst deutlich älter anvertraut bekommen würde
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gezielteres (vorausschauenderes) Recruitment zur Unterstützung wäre manchmal hilfreich.
Verbesserungsvorschläge
gezielteres/abgestimmtes Recruitment
Arbeitsatmosphäre
Direkt, offen, ehrlich - aber immer wertschätzend!
Interessante Aufgaben
Man hat das Gefühl etwas innvolles zu tun und nicht nur zu arbeiten um irgendwelche Vorgaben zu erfüllen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Tolles Team und hohe Eigenverantwortung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass das Team gut zusammen arbeitet und es ein spannendes Aufgabenportfolio gibt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Immer die Lösung im Blick
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das hier ein Team zusammenarbeitet, dass sich gemeinsam den Herausforderungen stellt. Die Unternehmensführung betrachtet sich nicht als Verwaltung und motiviert im besten Sinne zum Erreichen gemeinsamer Ziele.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Räumlichkeiten nicht allen Bedürfnissen entsprechen können. Dies liegt jedoch an den baulichen Eigenheiten.
Verbesserungsvorschläge
Kurs halten
Arbeitsatmosphäre
Kollegial
Image
Unsere Leistung wird geschätzt und Teil dieser Leistung zu sein generiert das Image unseres Teams dessen Summe das Unternehmen und dessen Erfolg ist.
Work-Life-Balance
unproblematisch
Karriere/Weiterbildung
Das persönliche Profil erfährt Wertschätzung und wird im Sinne des gemeinsamen weiter- kommens gefördert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sparsam im Energieverbrauch und infrastrukturell mit ÖPNV bestens zu erreichen
Kollegenzusammenhalt
Ein echtes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksicht und Teamgeist werden von und für alle gelebt
Vorgesetztenverhalten
Kurze Wege, stets ein offenes Ohr und keine Allüren
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Zielgerichtet und sachlich
Gleichberechtigung
ein stets wichtiges und aktuelles Thema, dass bei uns gelebt wird
Interessante Aufgaben
Vielseitig und abwechslungsreich in einem stetig spannenden Umfeld.
Gehalt/Benefits
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Brückenbauer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr abwechslungsreiche Arbeiten mit spannenden Leuten, meistens mit Behörden und Unternehmen gleichzeitig. Man muss sehr flexibel sein und dazulernen, bekommt aber auch die Gelegenheit dazu. Es ist kein Routinejob und wenn man Routine möchte, sollte man sich nicht bewerben. Kommunikation ist sehr wichtig und schüchtern sollte man auch nicht sein. Wenn man aber gerne kommuniziert (nicht nur redet sondern auch zuhört) dann bekommt man hier definitiv die Gelegenheit dazu.
Die Firma ist noch jung (2011 gegründet), deshalb hat sie immer noch eine Startup-Atmosphäre. Jeder muss das Telefon abheben, Türe öffnen und Kunden betreuen, aber auch das verbindet und unterstützt das Startup-Feeling.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da gibt es eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Da gibt es auch nicht wirklich etwas.
Arbeitsatmosphäre
Wie schon bei "Kollegenzusammenhalt": die Firma ist nicht groß, deshalb müssen alle gut zusammenarbeiten können damit es funktioniert. Die Arbeitsatmosphäre ist entsprechend sehr gut.
Image
Als Berater halten wir uns mehr im Hintergrund. Wir haben deshalb einen guten Ruf bei unseren Kunden, könnten allerdings noch bekannter werden.
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit konsumiert werden, wenn nicht gerade ein großes Projekt läuft - das war aber noch nie ein Problem. Arbeitszeiten sind flexibel, aber da alle zusammenhalten nutzt das keiner zum Schaden der anderen aus. Mit den Laptops und den Mobiltelefonen kann man auch von zu Hause oder unterwegs arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma ist klein mit einer flachen Hierarchie, insofern steigt man auf indem die Projekte komplexer werden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt entspricht den Projekten und dem Erfolg der Firma und wird pünktlich bezahlt. Es gibt immer wieder Firmenveranstaltungen, Weiterbildungen (Projektmanagement) für alle, gratis Kaffee.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ist selbstverständlich, auf Umweltschutz wird geachtet. Da wir aber keine Produkte herstellen sondern beraten ist das aber auch keine wirkliche Herausforderung.
Kollegenzusammenhalt
Kleine Firma, daher kennen sich alle sehr gut. Da die Aufgaben sehr abwechslungsreich sind, müssen alle flexibel sein und das verbindet.
Umgang mit älteren Kollegen
Haben wir derzeit nicht, aber ich habe keine Zweifel, dass das Alter keine Rolle spielen würde.
Vorgesetztenverhalten
Klare Zielsetzungen und trotzdem jederzeitige Möglichkeit zur Diskussion und Nachfrage. Kollegiales Verhalten auch von den Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Die Firma ist im 4. Bezirk (Naschmarktnähe!), Altbau mit sehr schönen Räumen. Die Technik ist aktuell, alle haben ein Mobiltelefon der Firma und einen Firmenlaptop.
Kommunikation
Abstimmungsmeetings finden statt, aber nicht regelmäßig. Wir haben aber eine Software in der jeder seine Ziele und Erfolge prüfen kann, insofern stört das nicht.
Gleichberechtigung
Derzeit sind mehr Männer als Frauen im Unternehmen, das wechselt aber immer wieder. Es gibt keine Unterscheidung, es zählt wirklich die Leistung und nicht das Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, mal mit Behörden, mal mit Unternehmen. Man muss aber bereit sein, aus seiner Komfortzone zu kommen - oft sind es Aufgaben, die neu aber natürlich gerade deshalb spannend sind.
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Mehrfachbewertung
Einwandfrei - etwas an der Kommunikation zu arbeiten ist aber nie ein Schaden.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber, aber Kommunikation sollte transparenter gestaltet werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Solider Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Grundsätzlich TOP Arbeitgeber. Durch die Übernahme aber schwierige Kommunikation und doch deutliche Änderung der Kultur
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird REPUCO Unternehmensberatung durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden REPUCO Unternehmensberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich REPUCO Unternehmensberatung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.