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Jetzt Profil vervollständigen17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Abteilungsabhängig, großteils ganz gut
Gehalt gut, Sozialleistungen nicht vorhanden
Gut ausgerüstet, saubere Produktionshallen
Abteilungsübergreifend problematisch
Nichts
Alles
Expandieren nach polen
Aussen hui, innen pfui
Null Chancen
Nach kollektiv, keine Sonderleistungen
Mobing
Kein Respekt
Selten bis keine Kommunikation
Einseitige Tätigkeit ohne Aufstiegsmöglichkeiten
Die Kommunikation könnte tatsächlich noch verbessert werden.
Wo man hinkommt, findet man freundliche Gesichter. Der Teamspirit ist ungebrochen, auch wenn die Situation in der Luftfahrtindustrie wegen Corona gerade schwierig ist.
Das Image stimmt leider nicht mit der Realität überein, wegen der vielen falschen Gerüchte und der ewigen Suderanten.
Flexibler geht es kaum. Mir wurde Bildungsteilzeit genehmigt, bei viel Arbeitsaufkommen habe ich freiwillig Gleitzeit aufgebaut und durfte dann auch wieder abbauen. Es wird Rücksicht auf individuelle Urlaubswünsche genommen, etc.
Ja, in den Produktionsabteilungen ist Gleitzeit noch Zukunftsmusik, aber auch hier wird auf die Wünsche der MitarbeiterInnen eingegangen, wo es nur möglich ist.
Auch hier gilt, wer etwas erreichen möchte und am Ball bleibt, der wird auch gefördert. Es wurde ein internes Ausbildungskonzept entworfen und umgesetzt. Viele Schulungsmaßnahmen mussten dann leider Covid-bedingt gestoppt werden, was sehr schade ist.
Viele Sozialleistungen wurden wegen Covid19 eingestellt oder verschoben. Auf den geplanten FunCourt müssen wir wohl noch etwas warten. Die Löhne und Gehälter sind im Mittelmaß.
In Punkte Müllvermeidung gibt es sicherlich noch Verbesserungsmöglichkeiten.
Ich persönlich hab hier nur gute Erfahrungen gemacht. Die Zusammenarbeit im Team funktioniert super! Wenn man fragt, bekommt man von allen Seiten Unterstützung, auch wenn man - so wie ich - lieber nach der Arbeit nach Hause fährt und kein After-Work-Bier (ja, sowas gibt es bei uns) trinkt.
Wir haben nur wenige ältere Kollegen, da das Unternehmen selbst sehr jung ist. Diese werden aber ebenso geschätzt und gefördert, wenn sie es wollen.
Ich persönlich hatte noch nie einen besseren Vorgesetzten.
Viele der Führungskräfte im Unternehmen sind sehr jung, aber fachlich top, hoch-motiviert und sehr ambitioniert.
Hochmoderne Maschinen, eine Produktionshalle die sauber und aufgeräumt ist, gute Luft, auch wenn es im Sommer sehr heiß werden kann. Auch die Büroplätze sind top ausgestattet. Wer hier meckert, meckert auf höchstem Niveau!
Die Informationsplattform wird gerade von denen, die sich über mangende Kommunikation beschweren, wenig genutzt. Ja, in der Zeit von Homeoffice und Kurzarbeit hätte der offizielle Informationsfluss besser sein können, aber es gab ja auch nicht viel zu berichten.
Wer das persönliche Gespräch sucht, der wird auch gehört. Die Tür zur Geschäftsführung steht immer offen. Man muss sich halt trauen, seinen Vorgesetzten, die HR oder auch unseren Geschäftsführer anzusprechen, die beißen nicht!
Gleiche Position, gleiches Geld für Frauen und Männer. Kein Problem!
Es gibt immer etwas Neues und Herausforderndes. Logisch, dass es auch Routinetätigkeiten gibt, die erledigt werden müssen und manchmal langweilig gibt. Aber die gibt es überall.
Die Modernen Maschienen
Vielleicht auch mal auf die Arbeiter hören und nicht nur auf die vorgesetzten
Das geht sich leider nicht in diesem Feld aus .............
Moderne Maschinen mit denen umgangen wird als wären sie nichts wert.
muss man sich nur umhören
wird immer groß geredet aber es sind meist nur leere Versprechen
Wenn man nach mehr Gehalt fragt werden Termine für ein Gesprech ausgemacht und diese werden dann verschoben bis in die Ewigkeit mit 1000 ausreden.
Ist so gut wie garnicht gegeben da wen man sich umdeht und geht über einen Sachen erzählt werden was Blödsinn ist weil die Leute keinen Mutt haben dich drauf anzureden.
Teilweise fragwürdig
Teile weiße Grenzwertig es werden sachen versprochen die nie eingehalten werden und man wird mit Versprechen hingehalten sollange bis man keine Lust mehr hatt.
Die Firma hätte potenzial leider aber die Falschen Vorgesetzen in dein Meisten Abteilungen die nur Heiße Luft in die Welt blasen und keine Ahnung haben weil sie noch nie bei Maschine gestanden sind und oft von der Materie keinen Plan haben.
Es soll immer mehr produziert werden die Leute stehen oft unter druck leider auch entsteht dadurch auch oft Ausschuss der dann auf andre Leute geschoben wird.
Ständiger Personalwechsel teilweise nur billige Arbeiter aus ungarn,slowakei............... die teilweise ausgebeutet werden und aber arbeiten oft 10stunden jeden Tag arbeiten.
Teilweise passiert die Schichtübergabe garnicht auf Österreichisch sonder ungarisch.
Um so mehr man Bier trinkt nach der Arbeit um so besser wird man behandelt es einfach eine Freundschaftwirtschaft.
Ja wären oft sehr coole und auch oft spannende arbeiten
Der offene Umgang und die Wertschätzung jeder einzelnen Person in der covid19 Zeit und auch vorher
Schlecht ist der falsche Ausdruck
Ich würde eher für die Zukunft an Verbesserung denken
“Aus Fehlern lernt man"
Es gibt keinen Menschen und keine Firma ohne Fehler und Fehler passieren ob man will oder nicht
In dieser schwierigen Zeit wie jetzt in covid19 bin ich ehrlich gesagt von der Firma begeistert, wie offen die Geschäftsführung mit uns über Entscheidungen gesprochen hat und uns über weitere mögliche Schritte bzw Probleme berichtet und informiert hat!
Natürlich hat jeder immer andere eigene Ansprüche, aber ich bin mir sicher, dass alle die noch arbeiten dürfen froh sind noch eine Arbeit haben zu dürfen
Ich bin froh in der Firma zu sein
Es könnte natürlich immer mehr sein, ich bin aber zufrieden
Könnte besser sein
Mit dem Stammteam in meiner Abteilung ist ein perfektes zusammen arbeiten und aufeinander verlassen
Ob jung oder alt der Umgang ist der gleiche und die Wertschätzung ist bei jedem gleich
Ich habe sowohl zum Geschäftsführer als auch zum Produktionsleiter und zu meinem Vorgesetzten ein sehr gutes Verhältnis
Die wichtigen Dinge werden oft zu wenig weiter gegeben
Ich bin halt trotzdem eine Frau und werde von manchen Männern nicht ernst genommen, dass finde ich sehr sehr schade
Viele, sehr genutzte Kommunikationsplattformen, beispiellose Reaktionszeit bzgl. Maßnahmen wie Homeoffice
evtl. mehr Sensibiliseren von Mitarbeitern bzgl. Schutzmaßnahmen
-
Gerade in der Ausnahmesituation unterstützt jeder jeden.
sehr zufrieden
Immer transparent, Informationen werden prompt weitergegeben - man kann alles fragen
hab nichts Gegenteiliges erlebt
Junges dynamisches Team und offene Tür der Geschäftsführung.
Mehr Parkplätze
Modernste Büroausstattung und Möglichkeiten sich einzubringen bei Neugestaltungen.
Gerade im Umbruch durch Social Media Offensive.
Flexible Arbeitszeit inkl. Home Office möglich sofern Leistung passt.
Umfangreiches Schulungsprogramm wird für alle Bereiche und Interessen angeboten.
Snack Automat mit Verpackungen aus Papier!
Derzeit nicht viele da junges Team
Informationsfluss top.
Moderne Büros & IT, Obstkorb (bio), Kantine,...
Durch Core App viel besser.
Führungskräfte männlich / weiblich absolut im Lot.
Abwechslungsreich und keinesfalls eintönig das tägliche tun.
Feedback erfolgt regelmäßig und objektiv. Man kann stäntdig an seinen Schwächen oder Stärken arbeiten und sich dadurch selbst an der Nase nehmen. Tip, Top!
Nur Kleinigkeiten
An denen aber ohnehin gearbeitet wird.
An Verbesserungen wird rundherum gearbeitet.
Weiter so!
In den letzten Jahren stark verbessert.
Insbesonders Umgang miteinander.
Modernes und sauberes Umfeld.
Das Image ist gut.
Wird leider von manchen der gegangen ist oder gegangen worden ist nach unten gezogen.
Aber es kommen trotzdem viele wieder Zurück.
Kein Gruppenzwang bei Arbeitszeit.
Gleitzeit und ZA einteilbar.
Urlaub wird auch mal kurzfristig ohne Diskussion genehmigt.
Bei familären Problemen bekommt man durchaus Unterstützung.
Es gibt laufend interne und teilweise auch externe Schulungen welche mal gut oder weniger gut sind. Bei entsprechendem Interesse und Einsatz kann man viele interessante Aufgaben übernehmen und weiterkommen.
Genau das was man vereinbart hat und sogar mehr.
Pünktliche Bezahlung.
Vergünstigung in der Betriebskantine.
Die zur verfügung gestellte Arbeitsbekleidung wird auchgewaschen.
Vergünstigungen in einem Fitnessstudio.
Zahlreiche coole Firmenevents.
Gratis Obst.
Leider wird die richtige Mülltrennung von manchen Kollegen nicht praktiziert. Es ist allgemein noch zuviel Papier im Umlauf. Wir leben im Jahr 2020. Papier sollte kein Thema mehr sein.
Das größte Plus dieser Firma ist ohne Zweifel und definitiv der Zusammenhalt zwischen den Mitarbeitern und Führungskräften.
(Auch wenn es nach aussen von Manchen anders kommuniziert wird.)
Für mich persönlich könnte es nicht besser sein.
Top
Freundlich aber dennoch bestimmt.
Wenn man was braucht wird versucht es zu ermöglichen.
Jeder hat seinen eigenen Platz.
Sauber.
Mehrere Kaffeeküchen.
Im Sommer leider sehr heiß.
Top Lage (A1)
An Verbesserung wird jetzt ernsthaft gearbeitet.
Man merkt schon eine Verbesserung.
Regelmäßige Kommunikation mit Team Leader.
Sehr transparent, man ist immer Up to Date. (Intranet)
Es wird absolut kein Unterschied gemacht zwischen alt oder jung oder Mann und Frau.
Sehr interessant, und immer etwas neues.
Die Branche ist super spannend und innovativ.
Kein Tag ohne neue Herausforderungen.
Problem sind bekannt, wird auch nicht verschwiegen aber leider nur sehr langsame verbessungen
Ständige Umstrukturierungen, Kommunikation, Streichung etlicher Vergünstigungen,
Kommunikation dringend verbessern!!
Abteilungsintern okay, Abteilungsübergreifend Katastrophal
Sehr Verbesserungswürdig!!!
Arbeitszeit okay, Urlaub auch fast immer möglich zu konsumieren
Viel versprochen, nix gehalten!
Leider
Löhne auf einen niedrigen Niveau
Abteilungsintern okay, Abteilungsübergreifend noch sehr viel zu verbessern
Sehr junges Team
Unerfahrene junge Kollegen in Führungspositionen
Noch immer falsche Personen in Führungspositionen - viele Ja Sager!
Büro Arbeitsplätze sind auf einen aktuellen Stand, Fertigungs Arbeitsplätze teilweise verbesserungswürdig (Luftqualität, Temperatur,...)
Problem ist bekannt, aber es wird nur sehr langsam besser - Core wird und kann das nicht lösen.
Abteilungsintern okay, Abteilungsübergreifend findet Mitarbeiter Kommunikation so gut wie keine statt!
Mittlerweile etliche Frauen in der Fertigung
Mein Aufgabenbereich ist für mich in Ordnung
Kommt drauf an, in welcher Abteilung man ist.
Ich persönlich, gehe wieder gerne in die Arbeit!
ich glaube, jeder der will, bekommt auch Möglichkeiten zur Weiterentwicklung geboten.
Einfach dran bleiben! ;)
die Kollegen innerhalb der Abteilungen haben sich immer schon gut verstanden.
Die Anfeindungen gegen andere Abteilungen werden immer weniger.
noch verbesserungswürdig, aber auch hier sind schon große Fortschritte zu spüren!
die Kommunikation ist zwar noch verbesserungswürdig, aber es wird alles dafür getan, um dies zu verbessern.
So verdient kununu Geld.