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RSM 
Austria
Bewertung

TopCompany6 Jahre

Guter Arbeitgeber im Branchenvergleich

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RSM Austria Steuerberatung GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Insgesamt ein gutes Team :)

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Flexibilität beim Homeoffice, generell kürzere Kernzeiten.

Image

Gutes Image bei unseren Mandanten, arbeiten mit vielen schon lange zusammen

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, wie in jedem Job gibt es stressigere und weniger stressige Phasen. Mehr Homeoffice wäre noch besser.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Schulungen im Büro, außerdem ein jährlicher Betrag für Weiterbildungen außerhalb.

Gehalt/Benefits

Bei der Konkurrenz (vor allem größeren Kanzleien) sind die Benefits teilweise etwas höher. Für eine Kanzlei in der Größe aber gut und RSM bemüht sich

Kollegenzusammenhalt

Regelmäßige Events, auch ansonsten ein guter Austausch und nette Kolleg*innen

Vorgesetztenverhalten

Aufteilung in einzelne Teams mit Teamleads. Alle sehr bemüht, wenn viel los ist, ist die Zeit manchmal knapp

Arbeitsbedingungen

sehr schönes Büro

Kommunikation

ist meistens klar und zeitnah, z.B. im wöchentlichen Teammeeting. Könnte von den anderen Abteilungen manchmal noch etwas besser sein, da bekommt man nicht so viel mit.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Teresa Bäumle, HR Generalistin
Teresa BäumleHR Generalistin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung und das Feedback an uns. Es freut uns, dass Du das gute Team und die netten Kolleg:innen besonders hervorhebst, da wir besonderen Wert auf ein positives Miteinander legen.
Dein Feedback zu den Kernzeiten und dem Home Office werden wir gerne mitnehmen. Für uns ist es wichtig, eine gute Mischung zwischen flexiblen Arbeitszeiten und bestmöglichem Service für unsere Mandanten zu haben, weshalb wir die Möglichkeiten laufend evaluieren.
Bezüglich der internen Kommunikation, vor allem teamübergreifend, überarbeiten wir gerade unseren Team-Newsletter. Wenn Du konkrete Ideen oder Wünsche hast, wie man die unternehmensweiten Informationen noch transparenter machen kann, melde Dich gerne bei uns oder den Kolleginnen vom Marketing.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir und nehmen zukünftiges Feedback natürlich jederzeit auch gerne persönlich entgegen!

Viele Grüße
Teresa

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.