Keine Empfehlung..!
Arbeitsatmosphäre
- Führungsstil aus den 90er Jahren, ständige Überwachung
Image
RSM ist in Österreich kein bekannter Name.
Work-Life-Balance
- Home Office wird sehr ungern gesehen, auch in diesem Bereich ist man sehr rückständig.
- sehr viel Arbeit, wenig Dank..
Vorgesetztenverhalten
- abgehoben
Kommunikation
- Stark ausbaufähig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin / lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten, obwohl Deine Mitarbeit bei uns schon etwas länger her ist.
Durch unser starkes Wachstum arbeiten wir laufend daran, nicht nur neue Mitarbeiter:innen aufzunehmen, sondern auch unsere Strukturen, Prozesse und auch das Teamgefüge entsprechend anzupassen und zu verbessern. So haben wir dieses Jahr beispielsweise eine neue Teamstruktur für flachere Hierarchien eingeführt und viel in Führungskräftetrainings investiert, um auch unsere Nachwuchs-Teamleads bei dieser wichtigen Aufgabe zu unterstützen.
Auch im Bereich der Work-Life-Balance bzw Flexibilität entwickeln wir uns laufend weiter und haben in der Zwischenzeit für alle Positionen, bei denen dies möglich ist, eine Homeoffice-Vereinbarung eingeführt.
Dein Feedback hilft uns dabei, uns und unsere Kultur weiterhin zu reflektieren und zu entwickeln. Vielen Dank dafür!
Wir wünschen Dir auf Deinem weiteren Weg alles Gute und wünschen Dir, dass Du Dein berufliches Glück in der Zwischenzeit gefunden hast.
Viele Grüße
Teresa