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Bewertung

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Company
2024

Unterirdische HR, viel Mikropolitik, mittelfristig unsicher, bin froh gekündigt zu haben

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei Santander Consumer Bank GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeit ins ausland zu gehen, austattung gut, unternehmenskennzahlen gesund, Kollegen umgänglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Reputation naja, unterirdische Personalabteilung (da gäbs einige Schmankerln zu berichten, besser wär man braucht nix), sehr hierarchisch

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter besser halten und gemäß deren Stärken entwickeln
HR sollte für Mitarbeiter einstehen und nicht gegen sie arbeiten
Bereichsleiter in Persönlichkeitstrainings schicken, teilweise fragt man sich da schon...

Arbeitsatmosphäre

gibt nicht viele die lange bleiben. war noch in keinem Unternehmen wo soviel gekündigt und entlassen wurde.

Vorgesetztenverhalten

bonusverteilung zu willkürlich, ab bereichsleiterlevel menschliche tiefen

Umgang mit älteren Kollegen

wer die Leistung nicht bringt oder dem falschen seine Meinung sagt der geht

Arbeitsbedingungen

homeoffice ungern gesehen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

keine beratung, reiner verkauf

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist ok wenn man beim einstieg gut verhandelt, seitens HR versuchte man doch recht trickreich das Gehalt runterzurechnen

Image

kam im bekanntenumfeld nicht gut an

Karriere/Weiterbildung

weiterbildung, karriereplanung schwierig. durch überdurchschnittlich viele kündigungen/entlassungen ergibt sich immer wieder was


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

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