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Unternehmenskultur

Salzburg

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei schauspielhaus salzburg/Elisabethbühne die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
schauspielhaus salzburg/Elisabethbühne
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
schauspielhaus salzburg/Elisabethbühne
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    82%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    73%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    73%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    55%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzte üben Druck aus

Bewertung lesen
1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

schlechter gehts nicht

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

toll, ohne dem Zusammenhalt wäre es nicht tragbar

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

oberste Führungsebene katastrophal

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

ist ja ein Theater

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In der Gegenwart des Chefs

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