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Scheybal 
GmbH
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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ausbeuterisch und unmenschlich

1,5
Bewerber/inHat sich 2016 als Vertrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man im Vertrieb bestehen will sollte man die Mitarbeiter eher schätzen als mit Misstrauen behaften.

Bewerbungsfragen

Zur Zeit bin ich erfolgreicher KAM in DACH - diese Fähigkeiten sind Scheybal nun verloren gegangen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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