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Bewertung

Lieber Mitarbeiter/Liebe Mitarbeiterin!

Ich möchte mich für Ihre Bewertung bedanken. Es freut mich, dass Sie uns als „Top-Arbeitergeber“ erleben. Ich würde mich freuen, wenn Sie auf mich persönlich zukommen, da ich gerne mit Ihnen den Punkt „Gleichberechtigung“ besprechen möchte. Mir ist es wichtig, dass alle Mitarbeiter/innen egal welcher Herkunft, Geschlecht, Alter, etc. fair und gerecht behandelt werden.

Ebenso würde ich mich sehr freuen, wenn Sie sich Zeit nehmen auch die anderen Kriterien zu bewerten, um uns die Möglichkeit zu geben auch eine Gesamtbewertung zu erlangen.

Liebe Grüße, Doris Schweng (HR-Manager)