13 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Bewerbern
Bewerbungsprozess schnell und transparent. Zusage erhalten, tipp top
Bewerber/inHat sich 2025 bei Schick Hotels in Wien als Front Office Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einzig eine Hotelführung beim Termin wäre noch gut gewesen
Bewerbungsfragen
- Zum Werdegang, berufliche Stationen, Stärken usw.
- Gründe für Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus GötzDirector of Human Resources
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen lieben Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, den Bewerbungsprozess zu bewerten. Ich freue mich, dass Sie den Bewerbungsprozess als so positiv erlebt haben. Mir ist es persönlich sehr wichtig, eine Atmosphäre zu schaffen, die keinen zusätzlichen Stress verursacht, sondern ein gegenseitiges Kennenlernen auf Augenhöhe ermöglicht.
Alles Gute und herzliche Grüße
Markus Götz
Ich fand alles in Ordnung, ich würde gerne mit dem Unternehmen zusammenarbeiten.
Bewerber/inHat sich 2025 bei Schick Hotel in Wien als Rezeptionistin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich fand alles in Ordnung, ich würde gerne mit dem Unternehmen zusammenarbeiten.
Bewerbungsfragen
- Meine Stärken, Zeile,
- Lebenslaufe
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ein strukturierter Bewerbungsprozess, persönlich, authentisch und reich an Einblicken in den tollen Traditionsbetrieb.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schick-Hotels Betriebs GmbH in Wien als Front Office Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Berufliche Erfahrungen, fachliches Können, persönliche Vorstellungen an die zukünftige Karriere, Anwendbarkeit der bisherigen Aufgaben auf die aktuelle Position
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeiten in Hotel
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schick-Hotels Betriebs GmbH in Wien beworben.
Verbesserungsvorschläge
Noch einen Termin für die Einladung für die Info über die Möglichkeit für bessere Lösung der Idee
Bewerbungsfragen
- Sport und Fitness
- Lebenslauf und Dienstzeugnisse
- Nichts
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewertung Bewerbungsprozesa
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schick Hotels in Wien als Front Office beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es hat alles gepasst!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Absolut perfektes Bewerbungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2015 bei Schick Hotels in Wien als Rezeptionistin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Höfliche und sehr nette Umgangsform und noch dazu eine tolle Umgebung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Gespräch statt Interview!
Bewerber/inHat sich 2015 bei Schick-Hotels Betriebs GmbH in Wien als Rezeptionist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es fand ein Kennenlernen statt und gegenseitig wurden Informationen ausgetauscht. Sehr angenehme Gesprächsatmosphäre. Wohl überlegte Fragen von seiten der Personalabteilung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Einfach toller und sehr fairer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2015 bei Schick-Hotels Betriebs GmbH in Wien als Rezeptionistin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
ich habe mich bei beiden Gesprächen sehr wohl gfühlt. Es wurde auf alle Fragen eingegangen und der Job genau beschrieben. Sehr schnelle und freundliche Rückmeldung!
Bewerbungsfragen
- Ziele, persönliche Stärken, Schwächen...
- warum ich einen neuen Job suche
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Absage erhalten, aber trotzdem wertschätzend!
Bewerber/inHat sich 2025 bei Schick Hotels in Wien als Rezeption beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus GötzDirector of Human Resources
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
vielen herzlichen Dank für Ihre positive Rückmeldung.
Wir bemühen uns sehr, den Bewerbungsprozess so angenehm wie möglich zu gestalten.
Ich freue mich, dass Sie - trotz Absage - ebenso diesen Eindruck gewonnen haben.
Auch wenn es diesmal nicht geklappt hat - bitte bewerben Sie sich gerne jederzeit wieder bei uns!
Herzliche Grüße
Markus Götz
Freundlich und Professionell
Bewerber/inHat sich 2025 bei Schick Hotels in Wien beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus GötzDirector of Human Resources
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
vielen herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung - auch wenn es diesmal mit einer Zusage anscheinend nicht geklappt hat.
Wir sind sehr bemüht, den Bewerbungsprozess und unsere Vorstellungsgespräche möglichst angenehm zu gestalten.
Über eine weitere Bewerbung würden wir uns sehr freuen!
Herzliche Grüße
Markus Götz
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.