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SCHIG 
mbH
Bewertung

Erscheint modern, leider jedoch sehr bürokratisch und undurchsichtig

3,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei SCHIG mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

den Standort, Essensgutscheine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

"Stille Post", potenziale von engagierten Menschen werden nur wenig genutzt, sehr bürokratisch, teilweise geizig

Verbesserungsvorschläge

mehr darauf zu achten, Individualitäten besser zu nutzen; aktiv wertschätzender agieren

Arbeitsatmosphäre

hängt von der Abteilung ab

Kommunikation

sehr intransparent

Kollegenzusammenhalt

eher gut

Work-Life-Balance

kommt auf die Abteilung und die jeweilige Leitung an. Sehr! unterschiedlich

Vorgesetztenverhalten

Es wird viel versprochen und nur wenig gehalten

Gehalt/Sozialleistungen

sehr unterschiedlich; kann aber gut sein, wenn man gut verhandelt


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

SCHIG mbH

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in,
danke, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Wir nehmen dieses natürlich ernst und wollen mit konstruktiven Vorschläge weiterhin an Verbesserungen arbeiten. Es freut uns sehr, dass Sie unser modernes Büro am Austria Campus, die interessanten Aufgaben im Bereich Eisenbahn und die guten Arbeitsbedingungen positiv bewerten. Gleichzeitig wollen wir betonen, dass standardisierte Prozesse in einem öffentlichen Unternehmen unabdingbar für eine effizient funktionierende Organisation sind.
Unser Umwelt- und Sozialbewusstsein liegt uns sehr am Herzen, weshalb wir seit diesem Jahr freiwillig allen Mitarbeiter:innen ein Klimatickt bei Bedarf zur Verfügung stellen. Mit dieser Maßnahme und viele weiteren attraktiven Benefits – wie Essensgutscheinen oder Kinderbetreuungszuschüssen – zeigen wir Wertschätzung und soziale Verantwortung unseren Mitarbeiter:innen gegenüber.
Für Feedback und inhaltliche Verbesserungen ist unsere Tür stets offen: Mit unterschiedlichen Formaten in der Mitarbeiter:innen-Kommunikation haben wir Optionen geschaffen, Feedback sowohl direkt als auch anonym innerhalb des Unternehmens einzubringen. Wir freuen uns, wenn Mitarbeiter:innen von diesen Möglichkeiten Gebrauch machen.

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