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SeneCura 
Gruppe
Bewertung

Fragwürdiges Haus

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SeneCura Sozialzentrum Purkersdorf Heimbetriebsgesellschaft mit beschränkter Haftung in Purkersdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man mit einer Namensänderung gehofft hat, dass die Skandale in Vergessenheit geraten würden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

„Wir pflegen hier die Du-Kultur“. Es ist aber ein gegenseitiges siezen.

Verbesserungsvorschläge

Wenn wir schon nicht mehr Personal bekommen, wäre es nett, wenn wir mehr Gehalt bekommen würden.

Kommunikation

Man versucht professionell zu wirken.

Vorgesetztenverhalten

Unklare Aufgabenstellungen, eintägige Einschulungen, unklare Angaben

Arbeitsbedingungen

Der Pflegeschlüssel kann und wird nicht eingehalten und somit sind wir notorisch Unterbesetzt und es fehlen pro Tag mindestens 2 Mitarbeiter.

Gehalt/Sozialleistungen

Angeblich laut Kollektiv, jedoch zuwenig

Image

Regelmäßige Skandale, mediale Meldungen: Nichts für das Dienstzeugnis


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamMitarbeiterin im HR-Bereich

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
Sie haben sich Zeit für eine recht umfangreiche Darstellung Ihres Arbeitsalltages genommen, dafür danken wir Ihnen. Aus Ihrer Bewertung entnehmen wir leider Unzufriedenheit, was wir sehr bedauern.
Wir möchten gerne klar stellen, dass wir den Personalschlüssel korrekt einhalten, was durch die behördlichen Überprüfungen kontrolliert wird. Auch bezüglich Entlohnung können wir versichern, dass alle gesetzlichen Vorgaben (Kollektivvertrag) berücksichtigt werden.
Von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Pflegeeinrichtungen wird großer Einsatz gefordert und wir erleben diesen mit großer Anerkennung und Respekt. Klare und offene Kommunikation sind Voraussetzung für den gelingenden Tagesablauf.
Gerne würden wir mit Ihnen in direkten Austausch treten und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme: mit Ihrer Hausleitung oder mit dem HR-Team der Zentrale (hr@senecura.at) oder aber auch mit unserer Ombudsfrau Regina Sitnik unter re.sitnik@senecura.at.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Human Resources Team

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