18 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Sigmatek GmbH & Co KG Vorstellungsgespräche
Sigmatek
GmbH
&
Co
KG
Lamprechtshausen
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Katastrophal. Entspricht viel über Umgang mit den Mitarbeitern
Bewerber/inHat sich 2023 bei SIGMATEK GmbH & Co KG als Software Engineer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nächstes mal schreiben Sie Ihre Jobangebote besser. Kein Wunder dass Ihr länger braucht eine Mitarbeiterin zu finden...
Bewerbungsfragen
- Ziele, Freizeitaktivitäten usw.
- Gründe für Wechseln, Projekte, Studium...
- Plan für Zukunft. Ob Studium irgendwann abgeschlossen wird, wenn nicht, dann ist es detailliert nachgefragt was mit dem Studium los wird. Anscheinend suchen die keine Kandidaten die Master länger studieren würden. Schade für Bill Gates...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Langwieriger Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei SIGMATEK beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zwischeninformationen und keine Automatisierte Standard/ Eingangsmail.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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3-minütiges Interview, ohne den Befragten anzuhören! Finger Weg von dieser Firma!
Bewerber/inHat sich 2022 bei SIGMATEK GmbH & Co KG als Sales Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Verschwenden Sie nicht die Zeit des Gesprächspartners. Besser ist es, eine E-Mail zu schicken. Es wirft ein schlechtes Bild auf das Unternehmen und auf die schlechte Behandlung der Mitarbeiter. Deshalb ist die Mitarbeiterfluktuation so hoch.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Bewerbungen bleiben liegen.
Bewerber/inHat sich 2020 bei SIGMATEK als MöchteIchNichtSagen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Versprochene Aktionen einhalten.
Bewerbungsfragen
- Null. Keine Rückmeldung.
- Null. Keine Rückmeldung
- Mehrere Telefonate. Keine Weiterbearbeitung. Keine Rückmeldung. Kein Status. Keine Rückrufe. Einfach keinerlei Reaktion auf irgendwas und das über Monate. Ich bin sprachlos!
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Angenehme Gespräche und verspätete Absage mit seltsamer Begründung
Bewerber/inHat sich 2020 bei SIGMATEK GmbH & Co KG als Konstrukteur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Anforderungen an Kandidaten und Randbedingungen der Stelle vor Beginn des Bewerbungsprozesses festlegen
Bewerbungsfragen
- Kurzwiedergabe Lebenslauf
- Bereitschaft für Übersiedlung
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Schlechtes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2018 bei SIGMATEK als Techniker beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Vorbereitung
Bewerbungsfragen
Wie sieht die Familienplanung (Schwangerschaft) aus. Ab da war das Gespräch für mich vorbei.
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Sehr ländlich und dementsprechend rustikal verlief das Gespräch von den Personen her
Bewerber/inHat sich 2019 bei SIGMATEK als Software Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Professionalität und ein passenderer Umgangston wären wünschenswert, auch wenn mir bewusst war, dass die Firma ihr Stammpersonal an der HTL Braunau akquiriert und darum kaum Hochschulabsolventen dort arbeiten.
Bewerbungsfragen
- Ob ich überhaupt schon gearbeitet habe, weil ich ja drei Hochschulabschlüsse habe? (Obwohl ich 12 Jahre Berufserfahrung in der Branche mitbringe)
- Ob ich auch andere Sachen, wie in der Stellenausschreibung kann, weil man eigentlich nicht das sucht, was in der Stellenausschreibung steht?
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Sehr nette Erfahrung
Bewerber/inHat sich 2019 bei SIGMATEK GmbH & Co KG beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Fragen zu Inhalten von Ausbildung und vergangenen Arbeitsstellen.
- Fragen zu technischen Hintergründen mit Bezug zur Arbeitsstelle. (Erörterung eines Eignungsprofils)
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Sehr angenehmer Kontakt und Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei SIGMATEK GmbH & Co KG als Applikationstechniker / -ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Beschreibung der eigenen Fähigkeiten, Grund des Arbeitgeberwechsels
- Kurzer Einstellungstest
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Professionalität des Gesprächs
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Sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei SIGMATEK GmbH & Co KG als Marketing beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war sehr angenehm, rasche Rückmeldungen und ein freundliches Bewerbungsgespräch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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