SIMACEK 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

n.a.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

n.a.

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich doch noch zur ÖBB gehöre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Urlaubsplanung, ewige Kontrolle zu Zeiten wo gerade Zugspausen sind, Nachteilige Behandlung von einheimischen gegenüber anderen Ländern - da Abteilungsleiter von Exjugoslawien stammt.

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr einfühlsam und verständnisvoll

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Punkliche zahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ok

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klima arbeits kolegin

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Streit zwischen andere Frauen

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und einem starken Zusammenhalt. Man spürt deutlich, dass es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt – menschlich, bodenständig und gleichzeitig professionell organisiert.

Besonders hervorheben möchte ich:

Die offene Kommunikation und die Erreichbarkeit der Führungskräfte – flache Hierarchien und ein Umgang auf Augenhöhe sind hier keine Ausnahme, sondern der Standard.

Das kollegiale Miteinander – die Zusammenarbeit ist teamorientiert, unterstützend und respektvoll.

Die Vielfalt der Aufgaben – mein Arbeitsalltag als Sales Manager ist spannend, abwechslungsreich und gibt mir die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen.

Die Flexibilität und das Vertrauen – eigenverantwortliches Arbeiten wird gefördert, und auch auf individuelle Bedürfnisse wird Rücksicht genommen.

Die langfristige Perspektive – das Unternehmen investiert in seine Mitarbeitenden und denkt in Generationen, nicht in Quartalen.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Wer eine Arbeitsumgebung sucht, in der Wertschätzung, Verlässlichkeit und Teamgeist keine Floskeln, sondern gelebte Realität sind, ist hier genau richtig. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit – und das ist für mich der beste Beweis für eine gesunde und inspirierende Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind in meinem Bereich selbstverständlich und ermöglichen eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben.

Karriere/Weiterbildung

Die Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen sind hervorragend. Es werden regelmäßig interne Schulungen angeboten, aber auch individuelle Weiterbildungen gefördert. Wer sich einbringt und Verantwortung übernimmt, hat hier echte Aufstiegschancen.

Kollegenzusammenhalt

Das Miteinander im Team ist von Respekt und Hilfsbereitschaft geprägt – unabhängig von Position oder Bereich. Die Zusammenarbeit mit den operativen Einheiten ist konstruktiv, lösungsorientiert und immer auf Augenhöhe.

Vorgesetztenverhalten

Ein Unternehmen, in dem Führung nicht durch Druck, sondern durch Vertrauen, Klarheit und Vorbildfunktion überzeugt. Wer Wert auf ein respektvolles Miteinander und starke, aber bodenständige Führungspersönlichkeiten legt, ist hier bestens aufgehoben.

Arbeitsbedingungen

Laptop, Diensthandy- u. Dienstwagen es wird alles Bereitgestellt

Kommunikation

Kommunikation ist ein Schlüssel zum Erfolg, dies wird auch in der Unternehmensstruktur so gesehen und gelebt.

Interessante Aufgaben

Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, echte Verantwortung und die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken – das macht die Aufgaben in diesem Unternehmen nicht nur interessant, sondern auch sinnstiftend und motivierend.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Versprochen = gehalten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Reinigung halt

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

das ich nicht mehr dort bin und die psychische Belastung wegfällt, zwischenmenschlich wird man fertig gemacht,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

vorgelegte Stundenzettel entsprechen nicht der Wahrheit, hier wird nur geschaut das die gesetzlichen Bestimmungen auf den Stundenzetteln stimmen, jedoch nicht die Wahrheit der tatsächlichen arbeitszeit

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

angespannt, verlogen

Image

auch älter mitarbeiter schimpfen über die umstände, konnen jedoch mangels alternativen nicht wechseln

Work-Life-Balance

ja wird versprochen aber nicht gehalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht vorhanden, nur auf sich selbst schauende Vorgesetzte, die spätestens mittags nachhause gehn, neue Kollegen dürfen dafür länger bleiben.

Kollegenzusammenhalt

jeder schaut nur auf sich, absprachen werden nicht eingehalten

Umgang mit älteren Kollegen

ältere kollegen kommen und gehen wie es ihnen passt, abgesehen davon das die reguläre Arbeitszeit nicht errreicht wird

Vorgesetztenverhalten

inkompetent, kränkend, keine Führungseigenschaften, heuchlerisch

Arbeitsbedingungen

schwer belastend, ausnutzend

Kommunikation

keine vorhanden, nicht der Wahrheit entsprechend

Gehalt/Benefits

mindestlohn,überstundendurchrechnungszeitraum

Interessante Aufgaben

ja, wenn man Stundenzettel unterschreiben muss die nicht der Wahrheit entsprechen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn kommt pünktlich, jedoch seit Jahren immer falsch berechnet. Auf Deutsch, es fehlen immer Arbeitsstunden sowie Zulagen. Komplett Inkompetentes Lohnbüro.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn man nichts kann und auch keine Ahnung hat, hat man die besten Voraussetzungen Objektleiter zu werden.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht, da man von den Objektleitern nur Druck bekommt, obwohl die selbst nicht wissen, wie ihre Arbeit funktioniert.

Image

Außen Hui, innen Pfui

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden

Karriere/Weiterbildung

Egal wie Fachlich Qualifiziert man ist, ist eine Karriere nicht möglich bei Simacek.

Gehalt/Benefits

Wenn man gerne für viel Arbeit, wenig verdienen möchte, ist Simacek der richtige Partner.

Vorgesetztenverhalten

Keinerlei Kommunikation und nur leere Versprechen wie z.B. seit über einem Jahr auf die versprochene Lohnerhöhung warten. Auf nachfrage weiß man nix mehr davon. Klage kommt noch!
Die Vorgesetzten verhalten sich extrem unprofessionell sowie Falsch. So dankt man dem Mitarbeiter, der Jahre lang immer alles für die Firma gemacht hat.

Kommunikation

Keine Vorhanden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Einstieg bei SIMACEK war vom ersten Moment an beeindruckend. Das Onboarding war nicht nur professionell organisiert, sondern auch menschlich auf einem ganz hohen Niveau. Ich wurde strukturiert eingeführt, alle Abläufe wurden klar erklärt, und ich hatte jederzeit das Gefühl, gut begleitet zu werden. Besonders positiv war, dass man sich wirklich Zeit genommen hat, um mich nicht nur fachlich, sondern auch ins Team gut zu integrieren.

Was SIMACEK besonders macht, ist das gelebte Engagement für Nachhaltigkeit. Es wird nicht nur darüber gesprochen – es wird gehandelt. Umweltbewusstsein und soziale Verantwortung ziehen sich wie ein roter Faden durch das Unternehmen. Das ist nicht nur inspirierend, sondern macht auch stolz, Teil davon zu sein.

Auch das Miteinander ist besonders: offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein wertschätzender Umgang sorgen für ein sehr angenehmes Arbeitsklima.

Fazit:
SIMACEK ist ein Arbeitgeber, der nicht nur professionell agiert, sondern auch Wert auf Menschlichkeit und Nachhaltigkeit legt. Ein echtes Vorbild in der Branche!

Verbesserungsvorschläge

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist wirklich herausragend. Man hilft sich gegenseitig, tauscht Wissen offen aus und unterstützt sich, wo es nur geht – unabhängig von Abteilung oder Position. Diese Atmosphäre trägt wesentlich zum angenehmen Arbeitsklima bei und macht den Arbeitsalltag richtig angenehm.

Umgang mit älteren Kollegen

Besonders hervorheben möchte ich den respektvollen Umgang mit älteren Mitarbeitenden. Erfahrung wird hier nicht nur geschätzt, sondern aktiv eingebunden. Unterschiedliche Altersgruppen arbeiten auf Augenhöhe zusammen – ein echter Pluspunkt für die Unternehmenskultur.

Interessante Aufgaben

Die Tätigkeiten sind klar definiert, trotzdem bleibt genug Flexibilität für individuelle Stärken. Routine trifft hier auf Entwicklungsmöglichkeiten – eine sehr gelungene Kombination!