Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Firmenwagen
Barrierefrei
Kantine
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Hund erlaubtSehr gute Kommunikation
Es gibt zahlreiche Benefits und alle Kollegen sind hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig.
Die Transparenz bei Entscheidungen und die gute, wertschätzende Kommunikation.
Der sehr gut wertschätzende Umgang.
Das äußerst wertschätzende Umfeld. Es wird sehr darauf geachtet, dass die Leistungen auch wertgeschätzt werden und man bekommt für Geleistetes auch immer wieder Lob. Darüber hinaus wird sehr auf ein gutes Miteinander unter den Kolleg*innen geachtet.
Die Entwicklung aus Deutschland und dieses Hired Fired System
Veraltet, müde und träge. Alte lassen die Jungen nicht ran.
Wirklich schlecht finde ich nichts.
Riesige Fluktuation, Gehalt, de facto keine Karrierechancen, Umgang der älteren Kollegen mit jüngeren
Wie oben erwähnt! Um dort überleben zu können braucht man wirklich einen breiten Rücken!
Man sollte wieder die alten Tugenden sich besinnen, nicht alles Neue ist immer besser, und weniger BRD und mehr AT ist auch besser
Bitte sprechen Sie mit Mitarbeitern direkt.
Es sollte alles so bleiben
Entscheidungen schneller und agiler treffen. Sodexo befindet sich gerade in einem schnell ändernden Marktumfeld. Bis eine Entscheidung getroffen wird dauert es aber oft so lange, dass es den Market Need so garnicht mehr gibt und man eigentlich schon wieder neue Entscheidungen treffen muss.
Entscheidungen schneller treffen und die betreffenden Abteilungen besser einbeziehen.
Der am besten bewertete Faktor von Pluxee Austria ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Man hält Ältere bei (was gut ist) aber viel Respekt oder Dankbarkeit gibt es nicht.
In Anbetracht dessen, dass ältere Kollegen nicht anders oder gar schlechter behandelt werden, kann es hier nur 5 Sterne geben.
Ältere Kollegen werden ebenso wie junges Blut geschätzt. Es kommt auf die Attitude an, nicht auf das (Dienst-)Alter.
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt und auch im Bewerbungsprozess nicht benachteiligt!
Wie in Kollegenzusammenhalt erwähnt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pluxee Austria ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Keine Weiterbildung.
Keine Fortbildung in 2020 (auch wegen Covid).
Karrierechancen gleich 0. Wenn man nicht in ein anderes Land im Konzernverbund wechseln will, gibt es nahezu keine Möglichkeit karrieretechnisch aufzusteigen.
Eine Firma, in der manche wohl einen gemütlichen Bürojob suchen und machen. Nichts für Selbstverwirklichung oder Aufstieg.
Karriere oder Aufstieg? Fehlanzeige