Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SOP Mobility-Online die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Funktioniert sehr gut innerhalb des Teams und der einzelnen Gruppen. Von anderen Bereichen der Firma bekommt man wenig mit, da es hier keine sehr enge Zusammenarbeit gibt (ist aber aufgrund der Tätigkeiten auch nicht notwendig).
Man bekommt eigentlich immer Unterstützung, wenn man Fragen hat oder Hilfe bei einem Projekt braucht.
Möglichkeit zu 50 % Homeoffice an frei wählbaren Tagen. Man kann auch remote aus bestimmten Ländern arbeiten. Es gibt manchmal viel Arbeit, dann können manchmal Überstunden notwendig sein, aber die kann man in ruhigeren Phasen gut wieder abbauen, da die Regelungen zum Zeitausgleich ziemlich flexible sind.
Direkte Vorgesetzt sind sehr gut verfügbar bei Bedarf an Unterstützung. Es gibt regelmäßige Mitarbeitergespräche (2x/Jahr), bei denen Ziele festgelegt werden. Wenig Kontakt zur Geschäftsführung.
Abwechslungsreiche Arbeit, manchmal z. B. auch Übersetzungen; man kann seine Aufgaben selbstständig erledigen und einteilen (aber natürlich abhängig von Kunden, daher nicht ganz frei einteilbar).
In meinem Team durchwegs sehr positiv und unterstützend.