Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

SOS 
Kinderdorf 
Österreich
Bewertung

Selbstentfaltung für Neulinge, Druck bei Personalmangel

3,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei Sos kinderdorf in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsangebot und Selbstentfaltung möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Druck bei Personalmangel mehr zu leisten als man bereits kann

Verbesserungsvorschläge

Auf erfahrene Pädagogen setzen, statt nur Neulinge


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human Resources Team, Personalmarketing
Human Resources TeamPersonalmarketing

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für deine Bewertung und Empfehlung!

Die Balance zwischen Arbeit und Freizeit sicherzustellen ist im pädagogischen Turnusdienst natürlich eine große Herausforderung, an der wir als Organisation laufend arbeiten und z.B.: Maßnahmen wie Springerkräfte, fixe Freiwünsche o.ä. implementieren. Aber natürlich gibt es immer Luft nach oben und Raum für Verbesserungen.

Ich wünsche dir auf jeden Fall alles Gute!

Liebe Grüße,
Tanita für das HR Team

Anmelden