Verbesserungswürdig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt war gut, die Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln bis vor nicht allzu langer Zeit ebenfalls.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Normalerweise ist mir die „Nachrede“ wenn ich ein Unternehmen verlassen habe nicht wichtig.
Wenn aber so wie hier kürzlich ich als Mitarbeiter der sich über Jahre für das Unternehmen alles gegeben hat, hunderte All In Überstunden pro Jahr geleistet hat und nachweislich und messbar erfolgreich seine Arbeit gemacht hat offenbar von der Unternehmensleitung als „Jahre lang mitgeschleppt“ bezeichnet werde, dann kann ich das so nicht stehen lassen.
Das ist nicht nur nicht wahr sondern ganz schlechter Stil.
Glücklicherweise sind viele Ansprechpartner bei Bewerbungen hier aufmerksam genug um das richtig einzuordnen aber für andere ist das von vornherein ein Grund meine Bewerbung auszusortieren.
Man sollte sich gut überlegen, bei einem Unternehmen anzuheuern, das den Menschen über die Kündigung hinaus solche Steine in den Weg zu legen versucht.
Verbesserungsvorschläge
Wenn es über Jahre ein selbstdiagnostiziertes Missmanagement gab, dann sollte sich das Management selbst hinterfragen anstelle den gefeuerten Menschen auch noch die Schuld zu geben.
Verantwortung trägt das Management und das sollte auch so gelebt werden.
Arbeitsatmosphäre
Siehe Bewertungen hier.
Kommunikation
Top Down sehr mangelhaft
Kollegenzusammenhalt
Hängt von dem/der Kollegen/in ab.
Work-Life-Balance
Scale-up. Daher hier auch nicht zu erwarten.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kritik
Interessante Aufgaben
Vorhanden
Gleichberechtigung
Keine Frauen im Top-Management.
Umgang mit älteren Kollegen
OK
Arbeitsbedingungen
OK
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die gesetzlichen Vorgaben werden erfüllt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist überdurchschnittlich
Image
Gemischt.
Karriere/Weiterbildung
Nicht mehr.