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SCHÄFER 

Österreich

Bewertung

Sabine LazarusLeitung RecruitingOktober 2017

Hallo,
vielen Dank für deine ehrliche Bewertung.
Gerade in Zeiten von Wachstum und auch Umstrukturierungen, ist sowohl die Organisation aber natürlich auch die Führungskraft noch mehr gefordert.
Gerade deshalb unterstützen wir auch von Seiten HR unsere Mitarbeiterinnen durch anonyme Mitarbeiterbefragungen (aktuell gerade im FuE-Bereich durchgeführt), damit wir hier die Defizite noch besser aufzeigen und in weiterer Folge die Führungskräfte bei der Umsetzung von gezielten Verbesserungsmaßnahmen begleiten können.
Dabei ist eine offene und ehrliche Kommunikation mit den Führungskräften sehr wesentlich. Denn nur so können wir gemeinsam Verbesserungen und Veränderungen bewirken.
Wenn du Lust hast, würde ich dir auch gerne ein vertrauliches 4-Augen-Gespräch mit mir anbieten – sofern du deine Meinung bezüglich der Führungskultur in der aktuellen Mitarbeiterbefragung nicht auch deponiert hast.
Liebe Grüße
Sabine Lazarus
HR-Management