87 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
87 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Stadt Wien - Wiener Wohnen Kundenservice GmbH Vorstellungsgespräche
Stadt
Wien
-
Wiener
Wohnen
Kundenservice
GmbH
Wien
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich kann Persönlich nur sagen das es für mich eine sehr schöne Erfahrung war und es mir sehr gut gefallen hat.
Bewerber/inHat sich 2023 als Bautechnische Assistenz beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich Finde wie sie es jetzt aktuell machen ist es Perfekt daher würde mir nichts an einer Verbesserung einfallen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Mahlzeit!
Herzlich Willkommen im Team :-). Es freut uns wirklich ungemein, dass du den Bewerbungsprozess so toll wahrgenommen hast und dein Feedback auch teilst.
Wir wünschen ein tolles Onboarding und freuen uns auf die Zusammenarbeit.
Liebe Grüße
Tanja
Sehr unseriös
Bewerber/inHat sich 2023 als Techniker beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber ernst nehmen.
Rückmeldungen einhalten.
Offen kommunizieren, dass das Dienstverhältnis befristet ist (Probemonat und dann noch 2 Monate!!)
20 Überstunden inkludiert, schmälert das tatsächliche gehalt und die work life balance.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Schönen guten Morgen!
Vielen Dank für Ihr Feedback, auch wenn dieses sehr negativ ausgefallen ist. Es tut mir leid, dass Ihnen (ich weiß leider nicht, ob Sie das Angebot angenommen haben, daher bleibe ich beim "Sie") scheinbar nicht offen kommuniziert wurde, dass bei uns alle Dienstverhältnisse mit einem Monat Probemonat und zwei Monaten Erprobung abgeschlossen werden, damit diese dann automatisch in unbefristete Dienstverhältnisse übergehen. Auch versuchen wir im Bewerbungsprozess so gut wie möglich über unsere Gleitzeitregelung aufzuklären.
Ich würde Sie bitten mit mir Kontakt aufzunehmen, damit wir wissen, wie wir unseren Prozess verbessern können. Es ist uns ein großes Anliegen, dass sich alle Beteiligten wertgeschätzt und offen behandelt fühlen.
Herzlichen Dank im Voraus und viele Grüße
Tanja Buchleitner (+43 664 88 75 75 33, tanja.buchleitner@wrwks.at)
Nett gemeint, aber im Vergleich zum Mitbewerb unprofessionell.
Bewerber/inHat sich 2023 als Abteilungsleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn sich ein Bewerber, auch nach erfolgter Zusage, anders entscheidet, sollte man die Größe besitzen diese Entscheidung ohne schnippische Kommentare zu akzeptieren und nicht versuchen Druck aufzubauen.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen
- Bisherige Erfahrungen und Schwerpunkte, sowie Herausforderungen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Schönen guten Morgen,
herzlichen Dank für Ihr Feedback. Es freut uns sehr, dass Sie die zeitgerechte Zusage und auch die Erklärung der weiteren Schritte so positiv wahrgenommen haben. Jedoch finde ich es sehr schade, dass Sie keine Wertschätzung erfahren haben. Das tut mir sehr leid. Gerne würde ich mehr über Ihre Erfahrung hören, damit wir genauer wissen wie wir uns verbessern können.
Herzlichen Dank im Voraus und viele Grüße
Tanja Buchleitner (+43 664 88 75 75 33, tanja.buchleitner@wrwks.at)
Sehr nettes Vorstellungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2023 als Elektrotechniker beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Führung durch den Lebenslauf. Besondere Kenntnisse.
- Ab wann kann man anfangen? Mit welchen Programmen hat man bis jetzt Erfahrungen gesammelt? Was ist für den Bewerber wichtig in einem Team? (Fragen vom Arbeitgeber)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Mahlzeit! Herzlichen Dank für das super Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass du deine positive Erfahrung geteilt hast. Wir wünschen dir ein tolles Onboarding und freuen uns auf die Zusammenarbeit! Liebe Grüße Tanja
Menschlich und transparent
Bewerber/inHat sich 2023 als Sachbearbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bislang kann ich hierzu nichts anmerken. Der Bewerbungsprozess war top!
Bewerbungsfragen
- Interessen, Ziele ("Wo sehe ich mich in fünf Jahren?"), ...
- Berufserfahrung, Gründe für Wechsel, Motivation für die Stelle, ...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Schönen guten Morgen! Herzlichen Dank für dieses tolle Feedback! Es freut uns sehr, dich bei uns im Team willkommen zu heißen. Auch ist es für uns immer sehr schön zu wissen, dass sich unsere Bemühungen den Bewerbungsprozess so angenehm wie möglich zu gestalten gesehen werden. Wir wünschen dir ein tolles Onboarding und freuen uns auf die Zusammenarbeit! Liebe Grüße Tanja
Das Bewerbungsgespräch war sehr wertschätzend und informativ, ich habe mich sehr wohl gefühlt.
Bewerber/inHat sich als Techniker beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
passt
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Schönen Nachmittag!
Vielen lieben Dank für deine tolle Bewertung! Es freut uns sehr, dass du dich im Bewerbungsprozess so wohlgefühlt hast. Es ist immer schön, wenn unsere Bemühungen auch wahrgenommen und kommuniziert werden. Wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit. Nochmals herzlich Willkommen im Team!
Liebe Grüße
Tanja
TOP-Bewerbungsprozess - sehr freundlich und professionell
Bewerber/inHat sich 2023 als HR-Administration beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wüsste nicht, was man hier verbessern sollte. Alles lief bestens.
Bewerbungsfragen
Zum größten Teil wurden aufgaben- und fachbezogene Fragen gestellt. Wichtig war mitzuteilen, welche Erfahrung und Fachwissen man für diese Stelle mitbringt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Mahlzeit!
Vielen lieben Dank für die tolle Bewertung! Nochmals herzlich Willkommen im Team und wir freuen uns schon sehr auf die Zusammenarbeit.
Liebe Grüße
Tanja
Tolle Erfahrung :)
Bewerber/inHat sich 2022 als Personalsachbearbeiter*in mit Personalverrechnungskenntnissen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Welche Eigenschaft von dir beschreibt dich am Besten.
- Gründe für den Wechsel vom derzeitigen Arbeitgeber.
- Durchführung durch den Lebenslauf
- Mir wurde die Aufgabe gestellt einen Text für das Intranet zu verfassen, welcher die Mitarbeiter auf eine Störung bei der Zeiterfassung hinweist.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Schönen guten Morgen!
Erstmals herzlich Willkommen im Team auch von meiner Seite! Es freut uns sehr, dass du dich im Bewerbungsprozess so wohlgefühlt hast. Wir wünschen dir ein tolles Onboarding und freuen uns auf die zukünftige Zusammenarbeit.
Liebe Grüße
Tanja
Top Arbeitgeber!
Bewerber/inHat sich 2022 als Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich ist der ganze Bewrbungsprozess reibungslos verlaufen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Schönen guten Morgen!
Nochmals ein herzliches Willkommen in unserem Team :-). Vielen Dank für das tolle Feedback. Es freut uns sehr, dass du unseren Bewerbungsprozess so positiv erlebt und bewertet hast. Wir wünschen dir ein tolles Onboarding und freuen uns auf die Zusammenarbeit!
Liebe Grüße
Tanja
Meine Gesprächspartner waren offen und freundlich. Unklarheiten wurden beseitigt. Angenehme Atmosphäre.
Bewerber/inHat sich 2022 als Mitarbeiterin Administration Rückstandsbetreuung beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Zu meinen Stärken zählen: Teamfähigkeit, Loyalität, freundliches Auftreten.
- Meine Schwächen sind: ungeduldig, Selbstkritisch.
- Meine Hobby sind lesen, wandern, trainieren
- Ich habe mich für eine neue Stelle beworben, da ich mich neuen Herausforderungen stellen möchte und mich beruflich weiterentwickeln möchte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Recruiting-Team
Schönen guten Morgen!
Nochmals herzlich willkommen im Team :-). Auch möchte ich mich im Namen des Teams für die tolle Bewertung bedanken. Es freut uns wirklich sehr, dass du dich im Prozess so wohlgefühlt hast.
Wir wünschen dir ein tolles Onboarding und freuen uns auf die Zusammenarbeit!
Liebe Grüße
Tanja
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.