War wirklich ein toller Arbeitgeber, mittlerweile pures CHAOS durch ein sprichwörtlich führungsloses Management!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Kollektivvertrag, Gehalt immer pünktlich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die sogenannte "Freindlwirtschaft" weiters wird der Fokus mittlerweile auf belanglose Dinge gerichtet anstatt man sich darum kümmert die Firma wieder voranzubringen!
Verbesserungsvorschläge
Den immensen Verwaltungsapparat so schnell wie möglich auf das minimum komprimieren und die wirklich produktiven Mitarbeiter schätzen lernen!
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der bereits seit Monaten miesen Auftragslage liegen die Nerven bei allen blank, dieser Druck wird natürlich umgehend weitergegeben und letztendlich trifft es immer die selben!
Image
Aufgrund der sehr hohen Fluktuation nicht wirklich gut.
Work-Life-Balance
Ist mehr als in Ordnung. Jeder kann nach der Soll AZ nach Hause gehen. Natürlich gibt es Zeiten wo Überstunden geleistet werden aber seit geraumer Zeit geht es eher darum Überstunden abzubauen!
Karriere/Weiterbildung
Ja-Sager werden natürlich befürwortet, es ist besser seine Meinung für sich zu behalten wenn man weiterkommen möchte (kleiner Tipp für Neueinsteiger)
Gehalt/Benefits
Jeder ist seines Glückes Schmied, dennoch werden hauptsächlich All-In Verträge vereinbart die natürlich auch Überstunden nach sich ziehen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Super Photovoltaikanlage, anderseits könnte man aufgrund wirtschaftlicher Arbeitsweise viel mehr bewegen!
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter der Kollegschaft ist das einzige was viele an dem Unternehmen noch hält.
Umgang mit älteren Kollegen
Solange man keine Abfertigung Alt hat ist alles in bester Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Führungsmanagementkurse etc. mehr als notwendig! Es wird ausschließlich nach außen bzw. unten hin kritisiert obwohl diejenigen die wirklich etwas bewirken könnten sich total aus der Affäre ziehen.
Arbeitsbedingungen
Lärmpegel ist teilweise wirklich frustrierend, es wird andauernd telefoniert, gejammert oder belanglose Dinge besprochen, sehr sehr wenig Ruhe! Wenn man konzentriert arbeiten muss, sollte man sich einen Gehörschutz organisieren.
Kommunikation
Unmengen an Besprechungen aber 0% produktiven Output.
Gleichberechtigung
Egal ob Mann oder Frau, es wird jeder gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Sehr verbesserungswürdig, Mitarbeiter sollten mehr unterstützt und auch gefördert werden. Mittlerweile ist jeder sich selbst überlassen (Einschulungen, Erklärungen etc. gibt es nicht)