SV (Österreich) GmbH als Arbeitgeber

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34 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

34 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von SV (Österreich) GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

Bewertungen anzeigen

Habe nie ein Problem gehabt Lohn ist pünktlich gekommen nette Führungs etage hat alles gepasst bis zur Übergabe.

3,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei SV (Österreich) GmbH gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bessere Bezahlung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Respektvoller Arbeitgeber,abwechslungsreiche Herausforderungen,Work-Life Balance ausgeglichen

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SV Group Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Strategisches, langfristiges Geschäftsmodell

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterentwicklungen und Förderung noch ausbaufähig

Verbesserungsvorschläge

externe Mitarbeiterweiterbildungen verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich gut, gibt jedoch verbesserungspotential

3,3
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SV Group Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweis falsche einschätzung von personalgebrauch

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter gleich behandeln


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wirtschaftlichea Desaster

2,4
Nicht empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SV Group Wien gearbeitet.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Es wäre an der Zeit einen Betriebsrat zu installieren

Arbeitsatmosphäre

Zu wenig Mitarbeiter für soviel Arbeit. Oft wir sehr auf die Hygiene vergessen aber die Haftung an die Mitarbeiter delegiert

Work-Life-Balance

Oft keine Nerven mehr für die Freizeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Offiziell wird es im Leitbild dargestellt aber das ist nur show.

Kollegenzusammenhalt

Die paar mit denen man arbeitet ist er gut. Zwischen anderen Kollegen in den Bereichen wird kein Kontakt gewünscht um nicht aufmumpfig zu werden

Vorgesetztenverhalten

Keine Ahnung von der Materie. Grüßt nicht. Bedankt sich nicht. Wünscht nichteinmal Frohe Weihnachten.

Arbeitsbedingungen

Betriebe Großteil in desolaten Zustand.

Kommunikation

Man muss sich um alles selbst kümmern. Informationen bekommt man immer wenn es zu spät ist oder garnicht

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt liegt grundsätzlich über den Durchschnitt allerdings werden keine Überstunden bezahlt dadurch relativiert sich das wieder

Gleichberechtigung

Jede Führungskraft hat Unterschiedliche Gehälter und Bonus wird versprochen aber eigentlich nie ausbezahlt da das Budget so geschrieben ist das es sich nicht ausgehen kann das Ziel zu erreichen

Wirtschaftlichkeit geht über das Personal

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei SV Group Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitszeiten und das man mit seinen Vorgesetzten beim "Du" ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Beim Personal einsparen und die Arbeiter oft überfordern und im stich lassen

Verbesserungsvorschläge

mehr auf sein Personal hören und auf wünsche und vorschläge eingehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Geschäftsführung kommuniziert nicht ausreichend mit den Abteilungen, Standorten. Mitarbeiter teilweise überlastet.

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SV Group Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Expandiert und arbeitet wirtschaftlich solide. Gehälter werden vertragskonform entrichtet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work/Life Balance ungenügend, Weiterbildung der Mitarbeiter vernachlässigt, zu hoher Stressfaktor, zu hohes Arbeitsvolumen für zu wenig Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation intern verbessern, Weiterbildung der Mitarbeiter forcieren, Teambuilding und Mitarbeiterevents stärker anbieten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber mit schlechter Bezahlung bei gleichzeitig hoher Leistung.Wenig Kommunikation bzw. Einbindung der Mitarbeiter

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei SV Group Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten - eigenständiges Arbeiten wurde ermöglicht,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig Kommunikation/Einbindung der Mitarbeiter(innen) - schlechte Bezahlung bei gleichzeitig hohem Leistungsanspruch.

Verbesserungsvorschläge

bessere Bezahlung sowie Wertschätzung der Mitarbeiter(innen), mehr Einbindung/Kommunikation,


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Es war schon einmal besser, vielleicht wird es auch wieder einmal so

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SV Group Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Derzeit fast gar nichts, schlecht kommunikation, mitarbeiter nicht rechtzeitig informieren

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

im moment fast alles, es gibt keine richtigen entscheidungen, allse nur verschwommen

Verbesserungsvorschläge

offen und ehrlich kommunizieren, die mitarbeiter nicht für blöd verkaufen wollen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Als erstes wirst du gelobt, und hintenrum bist du nichts in dieser Firma.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat bei SV Group Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hab mich eigentlich wohlgefühlt, allerdings wurde von der Regionalleitung behauptet die Mitarbeiter mögen mich nicht.

Kollegenzusammenhalt

in der Küche top, am Buffet allerdings wurde von denjenigen nicht mitgeholfen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Im großen und ganzen zufrieden, dennoch Luft nach oben.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SV Group Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Stetiges Wachstum des Unternehmens

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf die "kleinsten" vergessen. Stichwort Gehälter.Ist aber ein Gastroproblem.

Verbesserungsvorschläge

Höhere Löhne an die, die die meiste Arbeit leisten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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