Bla, bla, bla, am besten zusperren, nie wieder
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass ich meine offenen Überstunden noch vor der Endabrechnung ausbezahlt bekommen habe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viele Häuptlinge und kaum Indianer, Elektriker planen HKLS, die guten Leute werden ausgenutzt, verheizt, bis sie drauf k....en
würde der CEO welcher top ist, mal die Lage checken, wären so manche welche letztes Jahr ins Unternehmen eingetreten sind wieder beim AMS.
Geld für Geschäftsführer, Bereichsleiter, Standortleiter spielt keine Rolle,
Für die Teilnahme am Betriebsausflug, muss man sich einen Urlaubstag nehmen. Das sagt alles
Verbesserungsvorschläge
Zusperren, neu aufstellen, Ressourcen schaffen wie man es vor einem Jahr vorgeschlagen hat
Arbeitsatmosphäre
Arbeit hat Spass gemacht, jedoch nur viel Blabla
Image
Aussen hui, innen pfui, Lügen über Lügen und leere Versprechungen länger als Autobahnen in Österreich, perfekte Blender
Work-Life-Balance
War top, wenn man sich mit dem direkten Vorgesetzten gut versteht
Karriere/Weiterbildung
welche????
Gehalt/Benefits
Kollektivvertrag und keinen Cent mehr
Kollegenzusammenhalt
Spartenweise, Standortweise
Umgang mit älteren Kollegen
Man ist nur eine Nummer
Vorgesetztenverhalten
direkte Vorgesetzte top, darüber ahnungslose Blindgänger
Arbeitsbedingungen
ständiges urgieren, sparen am falschen Platz und bei den richtigen Leuten
Mehr Lug und Trug
Kommunikation
Intriganten, Führungsebene lässt sich nur bis zum Projektleiter herab, darunter ist das Fussvolk und der Pöbel
Gleichberechtigung
Manche haben mehr, manche weniger
Interessante Aufgaben
gäbe es, wenn man richtig kalkulieren würde