120 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
120 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
120 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Unser Produkt unsere Beratungsdienstleistung
Der Kapitän gehört ausgetauscht
Ein Führungswechsel wäre ratsam
Es gab viele Abgänge in den letzten Monaten aufgrund schlechter Führung
leidet enorm
Das Druck wird durch die Abgänge immer größer
Aufstiegschancen sind gegen Null daher auch keine Weiterbildung möglich
Könnte besser sein ist aber okay
Da ist auch Aufholbedarf
Diese sind ängstlich und rücken dadurch mehr zusammen
Auch hier gibt es keine Probleme
Leider ist hier viel Aufholbedarf, sie können mit der aktuellen Situation nicht umgehen
ohne Druck wären sie sehr gut
Diese lässt zu wünschen übrig
Hier wir nicht unterschieden das ist gut so
Die Aufgaben sind ja interessant nur mit dem Druck bleibt der Spaß auf der Strecke
alles
nichts
sehr angenehm
Es gibt nur positives Feedback von den Partnergesellschaften
jeder ist seines Glückes Schmid
Weiterbildung wird in einem Mindestmaß vorgeschrieben und kann selbst darüber hinaus fortgeführt werden.
Jeder kann selbst bestimmen, wie hoch sein Einkommen sein soll
fast kein Papieroutput mehr
ehrliche, zuvorkommende Kommunikation
ältere Kollegen werden sehr geschätzt, es gibt auch Kollegen über 70
viel Unterstützung für das Erreichen der selbst gesteckten Ziele
können selbst bestimmt werden
Kommunikation ist Bring- und Holschuld
keinerlei Unterschied, ob Mann oder Frau - auch in der Bezahlung!!!!
die Aufgaben kann jeder selbst bestimmen und einteilen
Es ist egal, was man vorher gearbeitet hat. Es zählt nur, was man jetzt macht.
wertschätzend
absolut gegeben
Die Atmosphäre ist einfach locker und angenehm. Man kommt miteinander ins Gespräch, tauscht sich aus und unterstützt sich gegenseitig. Natürlich kann es je nach Abteilung auch mal stressiger werden, aber insgesamt gibt es in der Firma wirklich viele coole Menschen.
Meine Vorgesetzte ist wirklich die wertschätzendste Frau, die ich in meiner beruflichen Laufbahn kennenlernen durfte. Sie bedankt sich oft und macht Komplimente, spricht aber auch offen an, wenn ich etwas falsch gemacht habe. Dabei bleibt sie immer respektvoll, geduldig und fair. Ihre Loyalität und ihre Art, mit Menschen umzugehen, machen sie zu einer außergewöhnlichen Chefin. Mit so einer Führungskraft bleibt man gerne bis zur Pension!
Man darf wirklich alles ansprechen
Hat für Probleme immer ein offenes
Unter Druck wünsche ich mir noch mehr Zusammenhalt
Weiterbildung bringt mehr als es kostet
Alle sind gut drauf
On Top
So weit es geht wird darauf Rücksicht genommen
Da ist noch Luft nach oben
Kann natürlich immer besser sein ist aber am Markt Niveau
Nr. 1
Einer für alle - alle für einen
Absolut gleichgestellt und mehr als wertvoll
Immer freundlich und hilfsbereit
Sind sehr zufriedenstellend
Wenn viel los merkt man das
Was für eine Frage???
Der interessanteste Job der Welt
Die lockere Arbeitskultur
Unnötiger Aktionismus
Nicht nur Aktionismus betreiben, Input der Kollegen auch wahrnehmen und einsetzen, da sonst die Motivation an der Tätigkeit auf Dauer verloren geht
Gleitzeit kann gelebt werden
Auf der einen Seite muss man um jeden Euro betteln und auf der anderen Seite ist es ein Fass ohne Boden
Zum Ausgleich muss man sagen, das Gehalt ist dafür immer pünktlich und korrekt da
zwischen den direkten Kollegen gut, manchmal fühl es sich aber an als würden Abteilungen gegeneinander arbeiten
direkter Chef setzt sich für einen ein
Nach außen immer alles toll aber was man "am Gang" mitbekommt ist eine andere Geschichte
Leistungsgerechte Bezahlung, gleiches Entgelt für Frauen und Männer
noch zu unbekannt
Bekanntheit der Marke steigern und Umfang der Dienstleistung anpreisen
Swisslife Select macht seine Mitarbeiter fit, den Job gut ausfüllen zu können.
Mehr Werbung für eine bessere Bekanntheit der Marke
Absolute Freiheit in der Zeit- und Arbeitseinteilung
Nichts
Steigerung des Bekanntheitsgrades
Es wird mir das Gefühl vermittelt, daß ich noch lange gebraucht werde.
Absolute Gleichbewertung.
So verdient kununu Geld.