Alles in allem gute arbeitgeber, aber wenn du gut verdienen möchtest schau dich anders um.
Gut am Arbeitgeber finde ich
People Manager, Zusammenarbeit mit dem Kollegen von die selben Abteilungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
HR ist nicht funktional hören nicht auf die Mitarbeiter Feedback. Leider ist das ein regel im groben Konzern das die HR nicht auf die mitarbeiter Seite ist sondern natürlich auf die Arbeitgeber...
Home office regelung ist schlecht - nach der pandemie alle argument von Arbeitgeber wieso home office begrenzt gehört ist unseriös!
Bitte von HR keine Antwort das ihr wurdet gerne auf meine Fragen antworten - als ich da war wahrt ihr nicht für mich da... jetzt ist es zu spät!
Verbesserungsvorschläge
Kompetenz mit ein normalen Gehalt schätzen. Nach dem ich die Firma verlassen habe, hatte ich ein viel bessere Angebot bekommen für den selben job.
Arbeitsatmosphäre
War gut, halt nur immer im Luft die "nearshore beast" ...
Image
Gut.
Work-Life-Balance
Super as long as you do your job no issues.
Karriere/Weiterbildung
Meh... Es gibt 3 lieblings mitarbeiter die werden ständig gelobt, und oft werden die "workhorse" Kollegen im Hintergrund nicht anerkannt.
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber erwartet das mann jahren lang für die gleiche gehalt arbeitet. Jeder jahr wird die gleiches lied gesingt: "Wir wissen nicht das dieses Jahr wir dir ein Gehalt Anpassung geben können - max 2-3%, egal ob du ein Top Performare bist...
Natürlich wird jedes jahr Seriosie Ziele definiert, oft muss man im Freizeit sich für die diverse Zertifizierungen vorbereiten...
Kollegenzusammenhalt
In dem eigenen Silo super, bei der anderen Abteilungen schlecht, die Zusammenarbeit mit dem Netzwerk Team war schlecht, haben sich als Könige behandeln lassen...
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich hatte ein super people manager.
Arbeitsbedingungen
Top
Kommunikation
Management kommuniziert fast immer zu spät und oft nur sehr wage...