Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei The Bodyshop die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Als Student wars ok, aber sie haben schon viel bon dir verlangt, also Engagement.
Ich hatte in den fünf Jahren mehrere Vorgesetzte. Sogenannte Regional und Shopmanager. Manche Regionalmanagerinnen haben schon übertrieben.
Es ist sehr Kindisch da keines der Vorgesetzten mit Kritik klar kommt und statt die Probleme auszu diskutieren und eine Gute mitte zu finden, Argumentieren sie damit das der Arbeiter ja soviel schlimmer ist, weil diverses. War nicht nur jetzt der Fall ich habe es auch bei 5 anderen Kollegen vor mit beobachtet die Gekündigt wurden nur wegen den kleinsten aufruhr
Das Team war eigentlich cool, aber es kam Konkurrenzkampf, da viele einen höheren Posten wollten, aber nur „auf hold“ gelassen wurden.