The 

Swatch 

Group 

(Österreich) 

GmbH

Bewertungen

Vielen Dank für Dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid, dass Du Deine Zeit bei uns nicht positiver erlebt hast. Deine Anmerkungen zu Gleichbehandlung, Kommunikation & Entwicklungsmöglichkeiten nehmen wir ernst. Gleichzeitig freuen wir uns über Deine positiven Worte zum Kollegenzusammenhalt und den Aufgaben. Alles Gute für Deinen weiteren Weg!

Dein Team der The Swatch Group (Österreich) GmbH

Sarah KöllnerHead of HR Business PartnerJuni 2026

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein tolles Rating, aber insbesondere für dein offenes Feedback und deine spannenden Insights zu deiner Arbeit bei The Swatch Group (Österreich) GmbH. Es freut uns zu lesen, dass du dich in unserem Team wohl fühlst und unsere Feedback-Kultur schätzt - sehr schön, dass du dies mit unseren Kununu-Lesenden teilst!

Besonders stolz sind wir darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem Wertschätzung, Entwicklung und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen – umso schöner, wenn dies auch genau so erlebt wird. Dein Feedback ist für uns eine wichtige Bestätigung und zugleich Ansporn, diesen Weg konsequent weiterzugehen und uns stetig zu verbessern.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute – und schätzen uns glücklich, dass du Teil unseres Teams bist!

Beste Grüße
Dein HR-Team Swatch Group (Österreich) GmbH

Liebe Mitarbeiterin, Lieber Mitarbeiter,

Vielen Dank für dein wertschätzendes und offenes Feedback. Es freut uns sehr, dass unsere HR-Arbeit, der starke Zusammenhalt im Team sowie die positive Arbeitsatmosphäre so wahrgenommen werden – das bedeutet uns viel und es ist schön zu lesen, dass du dich insgesamt bei The Swatch Group (Österreich) GmbH sehr wohl fühlst.

Gleichzeitig nehmen wir deine Hinweise sehr ernst, vor allem in Bezug auf Kommunikation, Führung und die Work-Life-Balance. Hier möchten wir uns kontinuierlich weiter verbessern und arbeiten auch stetig daran. Sehr gerne laden wir dich auch ein, konkrete Ideen oder Vorschläge zur besseren Organisation einzubringen – dein Input ist uns dabei wichtig.

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen – das hilft uns sehr, gemeinsam besser zu werden.

Wir freuen uns darauf, auch in Zukunft gemeinsam weiterzuarbeiten und unser Arbeitsumfeld positiv zu gestalten.

Beste Grüße
Dein HR Team Swatch Group (Österreich) GmbH

Liebe ehemalige Mitarbeiterin,
Lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für die tolle Bewertung und dein positives Feedback! Wir freuen uns sehr, dass deine Zeit bei der The Swatch Group (Österreich) GmbH insgesamt einen so positiven Eindruck gemacht hat und freuen uns, dass du ein Teil des Team der The Swatch (Österreich) GmbH warst! Vielen Dank, dass du diese Erfahrung nun auch mit der kununu-Gemeinde teilst.

Es freut uns, dass du deine Aufgabe als spannend und vielfältig wahrgenommen hast und dass auch das Arbeitsumfeld für dich rundum gepasst hat! Kommunikation, Umweltbewusstsein und Weiterbildung sind nach wie vor wichtige Säulen unserer Unternehmenskultur.

Deinen Hinweis zum Thema Gehalt/Sozialleistungen nehmen wir sehr ernst, wir konnten unsere Vergütungsmodelle und Benefits in den letzten Jahren tatsächlich überarbeiten und sind weiterhin kontinuierlich daran diese transparent und marktgerecht weiterzuentwickeln.

Leider sind wir im Moment zwar nicht mehr in Kärnten vertreten, aber unsere Standortstruktur entwickelt sich laufend weiter. Wir wissen, dass lokale Ansprechpartner*innen für viele Mitarbeiter*innen und Kund*innen wertvoll sind und behalten dieses Thema auf jeden Fall im Auge.

Wir wünschen dir für deine berufliche Zukunft alles Gute und bedanken uns nochmals herzlich für deine offene und positive Rückmeldung!

Sarah KöllnerHead of HR Business PartnerMai 2025

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank für deine kritischen und offenen Anmerkungen und dass du dir die Zeit genommen hast, The Swatch Group (Österreich) GmbH zu bewerten.

Unsere Arbeitskultur ist geprägt durch einen starken Team-Zusammenhalt und ein ausgeprägtes Wir-Gefühl. Wir sorgen gemeinsam für den Erfolg, unterstützen uns gegenseitig und können uns aufeinander verlassen. Wir bedauern sehr, dass du das für dich nur im eigenen Store wahrgenommen hast. Gleichzeitig freut es uns, dass du dich mit deinen Kolleg:innen in der Zeit bei uns wohl gefühlt hast.

Zudem freut es uns sehr, dass du den Umgang mit älteren Kolleg:innen und die Gleichberechtigung so gut bewertet hast und damit besonders zufrieden warst. Ein wertschätzender Umgang und ein angenehmes Miteinander liegen uns sehr am Herzen. Daher bedauern wir auch deine schlechte Bewertung zur Arbeitsatmosphäre.

Besonders wichtig ist uns nicht nur eine faire Bezahlung, sondern auch unsere Mitarbeitenden zu fördern und weiterzuentwickeln. Die Mitarbeiterschulung wird bei The Swatch Group (Österreich) GmbH als wertvolle Investition angesehen, von der nicht nur das Unternehmen profitiert. Sehr schade, dass du diese Chance für dich nicht gesehen hast.

The Swatch Group GmbH verfolgt eine strikte Nachhaltigkeitsstrategie - Umweltschutz ist daher seit jeher fester Bestandteil der Unternehmenskultur. Wir möchten deine Bewertung zu diesem Punkt gerne genauer verstehen und würden uns über eine Kontaktaufnahme freuen.

Wir wünschen dir viel Erfolg und alles gute für die Zukunft!

Beste Grüße
Dein HR-Team Swatch Group (Österreich) GmbH

Sarah KöllnerHead of HR Business PartnerMai 2025

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen lieben Dank, dass du dir Zeit für eine Bewertung genommen hast. Es ist schön zu lesen, dass du mit der Gehaltsstruktur und den Arbeitsbedingungen insgesamt sehr zufrieden bist.

Es ist sehr schade, dass wir deine Erwartungen in deinem Aufgabenbereich nicht erfüllen konnten und du diese als nicht interessant wahrnimmst.

Konkret möchte ich dein Feedback zum Thema „Vorgesetztenverhalten“ bei The Swatch Group (Österreich) GmbH aufgreifen: Unsere Führungskräfte sollen den notwendigen Teamgeist fördern und als Vorbild agieren. Wir bedauern daher, dass du mit dem Verhalten deines Vorgesetzten nicht zufriedenstellend bist. Unser Ziel ist es, dass alle Kolleginnen und Kollegen optimal unterstützt werden und sich wohl in ihrem Arbeitsumfeld fühlen.

Zudem ist uns eine offene und transparente Kommunikation sehr wichtig. Als Niederlassung in Österreich gibt es sehr flache Hierarchie. Jeder hat ein offenes Ohr, alle kommunizieren auf Augenhöhe und konstruktive Kritik wird sehr gerne angenommen und umgesetzt.

Das Wohlergehen unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns sehr am Herzen - gerne würden wir mit dir über Möglichkeiten zur Verbesserung der von dir genannten Punkte sprechen und würden uns freuen, wenn du uns diesbezüglich kontaktierst. Dein Feedback wird selbstverständlich vertraulich behandelt und anonymisiert weitergeleitet.

Beste Grüße
Dein HR-Team Swatch Group (Österreich) GmbH

Sarah KöllnerHead of HR Business PartnerMai 2025

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für dein Feedback. Es freut uns zu lesen, dass dir die Arbeit bei The Swatch Group (Österreich) GmbH so gut gefällt - sehr schön, dass du dies mit unseren Kununu-Lesenden teilst!

Teamwork, Kommunikation und eine positive Arbeitsatmosphäre sind Voraussetzung für jeden erfolgreichen Arbeitstag. Und auch die Weiterentwicklung unserer Kolleg:innen liegt uns am Herzen. Nimm gerne Kontakt mit unserer Personalabteilung auf, solltest du Anliegen in Bezug auf Weiterbildungskurse haben.

Herzlichen Dank für deinen Impuls, wie wir unsere Kolleg:innen noch besser unterstützen können. Im Bereich Sozialleistungen sind wir sehr bemüht uns stetig zu verbessern und hoffen, dass die nächste Neuheit wieder ein tolles Benefit für alle darstellt! :)

Wir schätzen uns glücklich, dass du bei unserer Erfolgsgeschichte mitwirkst und freuen uns auf eine weiterhin tolle Zusammenarbeit!

Beste Grüße
Dein HR-Team Swatch Group (Österreich) GmbH

Sarah KöllnerHead of HR Business PartnerApril 2025

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank für deine kritischen und offenen Anmerkungen und dass du dir die Zeit genommen hast, The Swatch Group (Österreich) GmbH zu bewerten.

Unsere Führungskräfte sollen den notwendigen Teamgeist fördern und als Vorbild agieren, dabei ist auch die Zusammenarbeit jedes einzelnen Mitarbeitenden notwendig. Wir bedauern daher, dass das Verhalten deines Vorgesetzten nicht zufriedenstellend war und du dich mit deinem Aufgabenbereich allen Anschein nach nicht zu 100% identifizieren konntest.

Wir legen viel Wert auf eine Arbeitskultur, die von einem starken Team-Zusammenhalt und einem respektvollen Umgang geprägt ist. Wir sorgen gemeinsam für den Erfolg, unterstützen uns gegenseitig und können uns aufeinander verlassen. Wir bedauern sehr, dass deine Erfahrung nicht so positiv war, wie wir es uns wünschen würden.

Um dein Feedback an entsprechender interner Stelle zu adressieren, würde ich mich freuen, wenn du dich persönlich bei mir meldest.

Wir wünschen dir für deine weitere berufliche Laufbahn alles Gute und viel Erfolg!

Beste Grüße
Dein HR-Team Swatch Group (Österreich) GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für dein Feedback hier auf kununu und die vielen Sterne! :)
Unsere Arbeitskultur ist geprägt von einem starken Wir-Gefühl und Teamwork. Ein harmonisches und angenehmes Miteinander ist uns dabei sehr wichtig und es ist schön, dass du das auch wahrnehmen kannst.
Wir sorgen gemeinsam für den Erfolg, unterstützen uns gegenseitig und können uns aufeinander verlassen.

Dein Feedback bestärkt uns darin, weiterhin in unsere Mitarbeiter:innen zu investieren und ihnen Möglichkeiten zur Entfaltung zu bieten.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist und diese positive Energie teilst!

Beste Grüße
Dein HR-Team Swatch Group (Österreich) GmbH