Mängel bei den wichtigsten Themen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance, Hunde im Büro erlaubt, super Kollegen, tägliches Mittagessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bevorzugung von bestimmten Mitarbeitern, kaum Möglichkeit zur Weiterbildung, Transparenz und Kommunikation von oben sehr schlecht, HR Abteilung nicht angemessen
Verbesserungsvorschläge
Alle fair und gleich behandeln, Kommunikation und Transparenz verbessern, eine kompetente und der Firmengröße entsprechende HR Abteilung aufstellen, Büroräume anpassen/modernisieren, Weiterbildungen ermöglichen und aktiv fördern, Benefits wie zB. Öffi Jahreskarte anbieten
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre mit dem direkten Vorgesetzten und Team sehr gut und herzlich. Je weiter es aber nach oben geht, desto weniger Wertschätzung bekommt man.
Image
Außen top, innen flop.
Work-Life-Balance
Fast perfekt; meiner Meinung nach fehlt ein fixer Betriebsurlaub zwischen Weihnachten und Silvester (so wie es eigentlich in der Branche üblich ist und auch bei allen Partnern gemacht wird).
Karriere/Weiterbildung
Karriere machen ist nur bedingt möglich. Weiterbildungen werden scheinbar willkürlich und nicht für alle Mitarbeiter bewilligt.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Jedoch gibt es teils starke Schwankungen des Gehalts, zwischen den einzelnen Mitarbeitern/Abteilungen, die nicht nachvollziehbar sind. Außerdem wird man meiner Meinung nach bei Gehaltserhöhungen hingehalten und muss mehrmals nachfragen, bis man dann nach längerer Zeit doch eine bekommt.
Kollegenzusammenhalt
Top!
Vorgesetztenverhalten
Verhalten des direkten Vorgesetzten gut, menschlich, nachvollziehbar.
Verhalten der oberen Vorgesetzten meistens nicht nachvollziehbar, untransparent, teilweise unrealistische Ziele und plötzliche Änderungen von Deadlines weshalb Mitarbeiter dann Überstunden machen müssen um den neuen Zielen gerecht zu werden.
Arbeitsbedingungen
Büros befinden sich in Altbau-Wohnungen. Dementsprechend sind die Räume manchmal zu klein für die Anzahl der Mitarbeiter. Außerdem sind es teils Durchgangsräume, weshalb oft ein hoher Lärmpegel herrscht. Klimaanlagen öfters kaputt bzw. funktionieren nicht richtig.
Computer und Technik gut.
Kommunikation
Stark ausbaufähig! Die interne Kommunikation im eigenen Team war super, aber die Kommunkation zwischen den einzelnen Abteilungen ist oft schwierig (Informationen werden zu spät/nicht richtig weitergegeben). Kommunikation von ganz oben ist so gut wie nicht vorhanden. HR Abteilung für die Größe der Firma nicht angemessen und inkompetent.
Gleichberechtigung
Es macht den Anschein, als würden die Mitarbeiter nicht gleich behandelt werden. Homeoffice und andere Regelungen werden scheinbar nach Sympathie angepasst. Für eine Firma, die sich als tolerant bezeichnet, ist das ein absolutes No-Go.
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung und Aufgaben werden im Team fair und gerecht aufgeteilt, sind interessant aber teilweise etwas eintönig.