Tractive Unternehmenskultur

  • Pasching, Österreich
  • BrancheHandel
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Tractive die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 133 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Tractive
Branchendurchschnitt: Handel

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Tractive
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    89%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    83%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    80%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    77%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    74%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre an sich ist sehr gut, allerdings ist sie Abhängig vom Bereich in dem man Tätig ist.

3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nach außen wird getan, als würde alles kommuniziert werden. Es ist Intern aber anders. Kommunikation wird nicht gelebt, positives ja, aber über negatives oder Schwierigkeiten wird stillschweigen bewahrt, was sehr schade ist und der Atmosphäre schadet.

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das kommt wieder sehr stark auf den Bereich an in dem man arbeitet.

3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

An sich sehr gut.
Verbesserungspotenzial ist hier bei der Kommunikation gegeben.

4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Zum Teil sehr interessant, aber wie überall muss auch das Tagesgeschäft erledigt werden.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist durch das junge und dynamische Team sehr positiv.