Als Projektleiter ist man Abwickler ohne Weisungsrecht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man arbeitet in einer interessanten und zukunftsträchtigen Branche.
Die Firma ist innovativ und arbeitet kontinuierlich an neuen Produkten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Strukturen und Richtlinien sind theoretisch vorhanden, werden aber von vielen Kollegen und ins besonders von Vorgesetzten nicht eingehalten. Die verwendeten EDV-Tools sind veraltet und umständlich. Das papierlose Büro ist in weiter Ferne. Kollegen werden per Aufgabenverteilung gegeneinander ausgespielt und müssen die Konflikte von höheren Instanzen ausfechten. Die Firma wird mit eiserner Faust regiert und am Ende ist sich hier jeder selbst der nächste.
Verbesserungsvorschläge
Grundkurs in Mitarbeiterführung für die Geschäftsführer und Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Es kommt auf die Abteilung an, aber es gibt hier viele frustrierte Kollegen.
Bei einem Problem ist die Suche nach dem Schuldigen die oberste Priorität was von höchster Stelle forciert wird. Der Umgang mit Kollegen aus anderen Abteilungen ist oft feindselig. Zwischen Arbeitern und Angestellten herrscht nicht immer das beste Verhältnis.
Image
Hier wird viel investiert
Work-Life-Balance
Eine Überstundenpauschale ist hier üblich. Diese Stunden werden zu 100% eingefordert. Gewertet wird die Zeit, die man eingestempelt hat. Effizienz und Vereinfachung von Vorgängen werden nicht honoriert. Homeoffice ist keine Option.
Karriere/Weiterbildung
Es wurde eine „Akademie“ eingerichtet die die Mitarbeiter zu eher belanglosen Kursen schickt. Auf Individuelle Weiterbildungswünsche wird nicht eingegangen.
Gehalt/Benefits
Gehaltserhöhungen sind so gut wie unmöglich.
Man bekommt eine Essenszuschuss für die Kantine
Kollegenzusammenhalt
In der eigenen Abteilung sehr gut. Manche Kollegen versuchen jedoch durch negative und falsche Äußerungen das Image von anderen anzupatzen um sich selbst besser darzustellen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben oft keine Ahnung vom täglichen Geschäft und kein Interesse es zu verstehen.
Es werden willkürlich wichtige Entscheidungen getroffen die ganze Abteilungen betreffen ohne Rücksprache zu halten. Schon beim Vorstellungsgespräch werden wesentlich Dinge geschönt oder nicht erwähnt.
Arbeitsbedingungen
Sehr schöne Büros mit gutem Equipment. Sehr schöne Kantine vorhanden
Kommunikation
Viele wichtige Informationen erhält man nur über Umwege oder werden nur mündlich weitergegeben. Je heißer ein Thema desto weniger bekommt man schriftliche Antworten auf Fragen bzw. Terminzusagen von anderen Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben jedoch überwiegen in der Projektleitung formale und einfältige Arbeiten, die in anderen Firmen von Sachbearbeitern oder Praktikanten übernommen werden. Die Arbeit ist sehr SAP-lastig.