Mittelständisches Unternehmen mit teilweise Abteilungs- bzw. Standortwettbewerb
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Soziale Räume, wie z.B. Küche mit der Möglichkeit frisches, gesundes Mittagessen zu zubereiten.
-Obst und Getränkeservice
-teilweise tolle Teamkollegen
-Mitarbeiterrabatte bei privaten Hotelbuchungen
-lockere Arbeitsatmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Teilweise spontane und unüberlegte Entscheidungen ohne die Mitarbeiter in den Entscheidungsprozess mit einzubeziehen.
- Darüber hinaus viel Buschfunk und späte Informationen an die Mitarbeiter. Teilweise werden sogar wissentlich vorenthaltene oder falsche Informationen rausgegeben, um danach Mitarbeiterveränderungen bekannt zu geben.
-Wenig Initiative der Vorgesetzten für die Arbeitsatmosphäre der Mitarbeiter.
-Umgangston ist teilweise ebenfalls nicht sehr freundlich.
Verbesserungsvorschläge
- mehr die Mitarbeiter mit einbeziehen und fördern
-faire und ehrliche Kommunikation
-flexiblere Arbeitszeitmodelle und Home Office
-Wertschätzung individuell mitteilen
-technischen Stand verbessern
Arbeitsatmosphäre
Bisher war die Arbeitsatmosphäre in Ordnung bis gut. Leider hat sich dies in der Krise drastisch geändert. Man fühlt sich oft von seinen Vorgesetzten und Kollegen allein gelassen, obwohl man doch gerade jetzt zusammenhalten müsste und Emphatie zeigen sollte.
Kommunikation
Zwischen den Standorten ist die Kommunikation mittel bis schlecht. Es herrscht ein ständiger Konkurrenzkampf zwischen den Abteilungen und Standorten. Manche Personen bzw. Abteilungen bilden selbstverständlich eine Ausnahme.
Kollegenzusammenhalt
Größtenteils in Ordnung. Aber wenn schwere Zeiten anbrechen, scheint sich jeder selbst der Nächste.
Work-Life-Balance
Keine komplette Gleitzeit. Kernzeit von 9-17 Uhr. Nur bergrenzt die Möglichkeit im Home Office richtig zu arbeiten, aufgrund der technischen Voraussetzungen und im Normalfall ist Home Office nicht gerne gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise spontane und unüberlegte Entscheidungen ohne die Mitarbeiter in den Entscheidungsprozess mit einzubeziehen. Darüber hinaus viel Buschfunk und späte Informationen an die Mitarbeiter. Teilweise werden sogar wissentlich vorenthaltene oder falsche Informationen rausgegeben, um danach Mitarbeiterveränderungen bekannt zu geben. Wenig Initiative der Vorgesetzten für die Arbeitsatmosphäre der Mitarbeiter. Umgangston ist teilweise ebenfalls nicht sehr freundlich.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitaufgaben können Spaß machen und teilweise kann man sich kreativ ausleben. Aufgrund der technischen Voraussetzungen sind viele Prozesse aber ineffizient.
Gleichberechtigung
Dahingehend habe ich mich bisher nicht benachteiligt gefühlt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze sind gut ausgestattet und die sozialen Räume ebenfalls. Allerdings lähmen die technischen Gegebenheiten im Alltag sehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein kann ich nicht beantworten. Das Sozialbewusstsein der Geschäftsführung ist teilweise sehr schlecht.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchentypisch in Ordnung
Image
Größtenteils gutes Image bei Kunden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote sind vorhanden. Aufstiegschancen sind sehr begrenzt.