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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Travel Partner die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 126 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
28 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wollen als Team auftreten was allerdings das absolute Gegenteil ist
Die Kommunikation zwischen den einzelnen Standorten und Bereichen wurde in den letzten Jahren verbessert, hat aber sicherlich noch Potential
Im Tourismus einen Job nach dem Thema der ausgewogenen Work-Life-Balance zu finden wird generell nur schwer möglich sein. Aber so ist die Branche nun mal.
Für meinen Teil kann ich nur sagen, dass es mir noch nie langweilig geworden ist :-)
Tolles neues Büro - sehr modern und tolle Arbeitskollegen/Innen
- Technik für HomeOffice für jeden Mitarbeiter/in vorhanden
In diesem Unternehmen wir überhaupt nichts kommuniziert und wen ändert es sich gleich wieder