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tristar 
Austria 
GmbH
Bewertung

Mehrfachbewertung

Tolles Team und gute Atmosphäre im Hampton Wien Messe

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei tristar Austria GmbH in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Jahreskarten/Vergünstigungen für Öffitickets wären sicherlich ein toller Benefit

Arbeitsatmosphäre

sehr gut, jeder ist mit Motivation und Spaß dabei

Work-Life-Balance

Wünsche werden so gut es geht erfüllt, tristar ist immer dahinter dass Urlaub auch konsumiert wird und jeder seine Erholung erhält

Karriere/Weiterbildung

breites Schulungsangebot für Mitarbeiter und Führungskräfte, Auftsiegschancen sind gegeben

Gehalt/Benefits

Gehalt passend, immer pünktlich, lohnende Benefits vorhanden

Kollegenzusammenhalt

sehr gut, es wird gerne anderen Abteilungen geholen wenn Hilfe benötigt wird

Kommunikation

regelmäßige Meetings und tägliche Kommunikation und Informationsaustausch via Hotelkit


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vera Castagnoli, Director People & Culture Austria
Vera CastagnoliDirector People & Culture Austria

Lieber triSTAR!

Schön, dass Du unsere Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die Kommunikation via Hotelkit und Meetings so positiv erlebst. Wir legen großen Wert darauf, dass Wünsche zur Work Life Balance erfüllt werden und jeder seinen wohlverdienten Urlaub genießen kann. Ebenso freut es uns, dass Du unser Gehalts und Benefit Paket sowie die Weiterbildungsmöglichkeiten bei der tristar Austria schätzt.
Vielen Dank auch für Deinen Verbesserungsvorschlag zu Jahreskarten oder günstigeren Öffitickets. Tatsächlich bieten wir bereits unter anderem Pluxee als Benefit an – eine digitale Plattform mit verschiedenen steuerfreien Sachbezügen wie Essens-, Geschenkzuschüssen die Mitarbeitenden einen echten Mehrwerte bringt. Wir prüfen daher kontinuierlich, wie wir zusätzliche Benefits effizient integrieren können – gerne halten wir Dich hier auf dem Laufenden.
Dein Feedback zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind – und motiviert uns, gemeinsam weiter voranzugehen.
Liebe Grüße
Dein People & Culture Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.