Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei TROX Austria +CEE die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Unsere Werte Toleranz | Fairness | Authentizität | Vertrauen | Sicherheit | Zuverlässigkeit | Qualität | Nachhaltigkeit
24 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
immer auf Augenhöhe, viel Wertschätzung durch unsere Führungskraft, wurde sofort herzlich aufgenommen, viel zu tun aber dabei immer gute Stimmung
weniger ist mehr! , sehr viele Kanäle, sehr viele Informationen
verstehen uns sehr gut, gute Einschulung, Kollegen helfen untereinander und unterstützen auch teamübergreifend
hab ich kein Problem, am Anfang muss man etwas investieren aber das ist normal
zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern schlecht