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TTTech 
Computertechnik 
AG
Bewertung

Innovatives Top-Tech-Unternehmen im Herzen von Wien

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei TTTech Computertechnik AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen TTTech Auto AG als Teil der TTTech Group bietet spannende Positionen in einem absoluten Zukunftsbereich, dem autonomen Fahren, an. Die meisten Mitarbeiter sind jung (25-35 Jahre), es existiert ein sehr kollegiales Arbeitsklima. Definitiver Pluspunkt ist auch der Standort, welcher sich sehr zentral im vierten Wiener Gemeindebezirk befindet (Nähe zu U-Bahn, Straßenbahn, viele Speisemöglichkeiten in der Nähe, etc.). TTTech bietet als Wahcstumsunternehmen viele Möglichkeiten, sich beruflich zu entwickeln. Durch die steigende Anzahl an internationalen Kunden sind vor allem Auslandsaufenthalte (z.B. Asien, USA, etc.) für Interessierte hervorzuheben. Trotz der mittlerweile beachtlichen Größe besitzt das Unternehmen flache hierarchische Strukturen, der Weg zu höheren Levels ist wesentlich einfacher als in klassischen, großen Corporations. Weiters wird mit dem geplanten IPO innerhalb der nächsten zwei Jahre auch ein zukünftiges Employee Stock Option Program angeboten werden.

Vorgesetztenverhalten

Reibungsloses, lockeres Verhalten zum Vorgesetzten.

Interessante Aufgaben

Sowohl technische (Entwicklung) als auch kommerzielle Themen werden geboten. Auch der Wechsel innerhalb des Unternehmens zwischen Abteilungen ist möglich bzw. erwünscht, um breites Know-How zu erlangen.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze, IT, etc. Möglichkeit höhenverstellbarer Tische besteht.

Image

Als klassisches B2B-Unternehmen ist TTTech (Auto) dem Endkunden meist nicht geläufig. Unter Branchenkennern genießt TTTech einen ausgezeichneten Ruf.

Karriere/Weiterbildung

Es wird eine Vielzahl and internen und externen Trainings zu technischen und Soft Skill-Themen angeboten.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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