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UBIMET 
GmbH
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Wien

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6 von 25 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 3,7
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kühl und distanziert

2,4
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

kununu ernst nehmen. Ein Unternehmen mit rund 80 Angestellten, dass soviele negative Bewertungen hat, sagt schon etwas über das Klima und die Fluktuation aus

Bewerbungsfragen

Wie im letzten Kommentar 2018 erwähnt, passte auch bei mir die Chemie nicht. Das Gespräch war höflich wirkte aber sehr distanziert und kühl. Mir war schon während des Gesprächs klar, dass ich mir eine Zusammenarbeit mit dem potenziellen Vorgesetzten nicht vorstellen kann. Generell wurde das Gespräch vollständig auf Englisch geführt. Eine zeitlang fühlte ich mich als ob ich bewusst unter Druck gesetzt werde. Es wurden Fragen zu vorherigen Dienstgebern gestellt, die meines Erachtens zu detaillierte Informationen über die finanziellen Details geben würden und meine Schweigepflicht verletzten würden. Daher hatte ich diese stets mit "weiß ich leider nicht" beantwortet. Angesprochen auf die unzähligen Bewertungen hier, wurde geantwortet, dass man sich dessen bewusst sei, aber meistens Menschen kommentieren, die grundsätzlich sehr unzufrieden waren. Ich hatte am gleichen Tag noch meine Bewerbung zurückgezogen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ubimet Team

Liebe Bewerberin/Lieber Bewerber,

herzlichen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie sich durch unsere Fragen unter Druck gesetzt fühlten, zumal wir immer darauf achten, dass sich unsere Bewerber so wohl wie möglich bei uns fühlen. In unseren Gesprächen testen wir mit Verständnisfragen auch spezifische Fachkenntnisse ab, um sicherzustellen, dass das Rollenprofil erfüllt wird. Unsere Personalchefin führt die Gespräche immer in deutscher Sprache und legt bei Anwesenheit eines englischen Interviewpartners von Unternehmensseite größten Wert darauf, dass der Bewerber weiß, dass man Inhalte auch auf Deutsch formulieren kann, wenn dies auf Englisch nicht immer möglich sein sollte. Schade, dass die Chemie zwischen uns nicht gepasst hat.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Quick and transparent application process

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

More insights into Ubimet as an employer during the application process. Opportunity to get to know team members.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team, Head of HR
HR TeamHead of HR

Thank you very much for your positive feedback regarding our application process. We are happy to hear that you found our process quick and transparent.

Your suggestions are highly appreciated and will be taken into consideration. We understand the importance of providing more insights into Ubimet as an employer during the application process, and we are committed to enhancing this aspect.

Once again, thank you for your positive feedback and valuable suggestions. We appreciate your interest in Ubimet and look forward to welcoming you to our team.

If you have any further questions or concerns, please don't hesitate to reach out to HR.

Nach Bewerbung gekonnt ignoriert

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Meteorologe beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Personaler sollten nicht schwindeln bei Fristangaben bzw. zumindest sollte einem Bewerber Bescheid gegeben werden über den Ausgang des Verfahrens, anstatt gekonnt ignoriert zu werden.

Bewerbungsfragen

  • Wie mich Freunde beschreiben würden
  • Inhaltliche Fragen, aber auch persönliche.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team, Head of HR
HR TeamHead of HR

Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir schätzen es sehr, wenn Bewerber ihre Erfahrungen mit uns teilen, da dies zur Verbesserung unseres Bewerbungsprozesses beiträgt.

Es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass Sie das Gefühl hatten, ignoriert worden zu sein. Dies entspricht nicht unseren Standards, und wir werden sicherstellen, dass wir in Zukunft transparenter und zeitnaher kommunizieren.

Wir möchten betonen, dass wir Ihre Anmerkungen ernst nehmen und bereits daran arbeiten, unseren Prozess zu optimieren, um sicherzustellen, dass alle Bewerber angemessen behandelt werden.

Wir freuen uns darüber, dass Sie uns mit Ihrem Feedback helfen, unsere Abläufe zu verbessern, und hoffen, dass Sie uns in der Zukunft eine weitere Chance geben, Ihre Erwartungen zu erfüllen.

Wenn Sie weitere Fragen oder Anliegen haben, zögern Sie bitte nicht, sich direkt an mich zu wenden. Sie erreichen mich unter hr@ubimet.com.

Nochmals vielen Dank für Ihr Feedback, und wir wünschen Ihnen viel Erfolg in Ihrer beruflichen Zukunft.

Beste Grüße
UBIMET HR Team

Leider kein Feedback nach persönlichem Gespräch und mehrmaligem Nachfragen!

3,4
Bewerber/inHat sich 2019 als HR Manager Schwerpunkt Recruiting beworben.

Verbesserungsvorschläge

FEEDBACK ist heutzutage das A und O ! Aber mit 1 Person im HR-Bereich ist der Workload sicherlich auch recht hoch...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von UBIMET GmbH

Herzlichen Dank für Ihr Feedback. Unsere Personalchefin kontaktiert alle BewerberInnen persönlich und hält die BewerberInnen regelmäßig auf dem Laufenden. Sollte trotzdem bei einem Bewerber/einer Bewerberin das Feedback noch ausständig sein, so bedauern wir das sehr.

Professioneller und transparenter Bewerbungsprozess. Angenehme Kommunikation. Rasche Entscheidungsfindung.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Buchhalter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team, Head of HR
HR TeamHead of HR

Vielen Dank für deine positive Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess. Es ist großartig zu hören, dass du den Prozess als professionell und transparent empfunden hast.

Bei UBIMET ist es uns besonders wichtig, unseren Bewerberinnen und Bewerbern eine angenehme Erfahrung zu bieten und rasche Entscheidungen zu treffen.

Dein Vertrauen in uns bedeutet viel und wir freuen uns darauf, dich bei UBIMET willkommen zu heißen!

Sehr profesioneller, wertschätzender & schneller Bewerbungsprozess.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Führungskraft beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team, Head of HR
HR TeamHead of HR

Vielen Dank für die positive Bewertung und das Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie den Prozess als professionell, wertschätzend und schnell empfunden haben.

Wir legen großen Wert darauf, unseren Bewerberinnen und Bewerbern eine angenehme Erfahrung zu bieten und transparent über den Ablauf zu informieren.

Vielen Dank nochmals für Ihr Vertrauen.
Wir freuen uns darauf, Sie bei UBIMET willkommen zu heißen und gemeinsam erfolgreich zu sein.

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