Titanic
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UniCredit Bank Austria AG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
, dass am sozial verträglichen Mitarbeiterabbau festgehalten wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
, dass leider dieses Unternehmen wie die Titanic Leck geschlagen hat und sinkt. Die einen feiern noch im Tanzsaal, während die anderen die Zeichen der Zeit erkannt haben und von Bord gehen.
Verbesserungsvorschläge
Austausch des gesamten Managementsteams (plus Aufsichtsratsspitze, die Hauptverantwortlich für die missliche Lage der Bank ist) Trennung von Italien und Strategie entwickeln, wie man nach dem Verlust des mühsam aufgebauten CEE Geschäftes in Österreich überleben kann. Umgang mit Mitarbeitern speziell im Vertrieb verbessern. Gehaltslevel (für Dienstjüngere) attraktivieren.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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