Super Arbeitsbereich, wenige Schlechte Führungspersönlichkeiten die viel ausmachen, keine Finanzielle
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt Spätestens am 28. oder früher.
Arbeitsatmosphäre
Stark von der Abteilung abhängig und dem direkten Vorgesetzten
Image
Schwierig zu sagen, nach außen hin ist sie nicht sehr bekannt
Work-Life-Balance
Als angestellter Gleitzeit, wobei für manche 45 Wochenstunden ganz normal ist und ohne die ein Projekt teilweise nicht umsetzbar ist.
Sollten sich die Lebensumstände ändern und man benötigt anstelle der 38,5h nun zb 30h wird nicht verhandelt sondern von vorhinein abgelernt
Karriere/Weiterbildung
Ich kann jährlich eine Weiterbildung machen, ist allerdings Eigeninitiative und kommt auf den Vorgesetzten an
Gehalt/Benefits
Betriebsrat ist quasi verboten.
Benefits die im vorhinein wegen einem Wirtschaftsschwachen Jahr gestrichen wurden, wurden trotz übertreffen der Prophezeiten Umsätze und besserem Folgejahr nicht wieder eingesetzt.
Gegessen werden kann im Pausenraum im Keller, ohne Tageslicht oder Aussicht, da hilft auch neue Farbe an den Wänden nichts. Es gibt keine Kantine und keinen Essenszuschuss. Mittagspause ist unbezahlt. Es kommt ein Jausenwaagen.
Es kann auch in anderen Pausenräumen gegessen werden, allerdings wird von der Geschäftsführung immer wieder erwähnt wie gern sie es hätten, dass man doch im Keller esse um Diskurs zwischen den Mitarbeitern zu fördern. Wenn das gemacht wird, sind allerdings alle Tische voll und fünf Microwellen viel zu wenig um in einer halben Stunde sein Essen warm zu machen. Im selben Raum kann Tischtennis gespielt werden.
Raucherbereich im freien und recht
schön. Es gibt einen für das gesamte Gelände, Stempeluhr um dafür aus zu Stempeln ist direkt daneben.
Urlaub ist zur Hälfte vorgegeben
Zeitausgleich Acht mal im Jahr nutzbar(für die meisten). Nicht Auszahlbar.
500€ Prämie für alle Arbeiter im Jahr. (Zählt nicht zur Pension)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma bemüht sich möglichst Umweltbewusst zu handeln, allerdings geht dieser Leitfaden oft bei den einzelnen Mit/Arbeitern verloren. Lichter werden vergessen auszuschalten, Müll Trennung ist so lala und Maschienenbetrieb könnte Optimierter sein. Ist aber bewust und es wird versucht etwas zu ändern
Kollegenzusammenhalt
Hit or Miss. Bei Problemen mit Kollegen wird zwar etwas unternommen, aber erst nach langer Zeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gut behandelt, soweit es sich von außen beurteilen lässt.
Vorgesetztenverhalten
Im Team der beste den ich bis jetzt hatte. Zuverlässig, fair und bemüht. Die Stufe darüber ist allerdings an Leistung Orientiert und nicht am führen von Mitarbeitern. Kein entgegenkommen bei Stunden, Gehalt oder ähnlichem. Manchmal mit aussagen aus dem letzten Jahrhundert
Arbeitsbedingungen
Langsame verbesserungen gibt es, allerdings oft mit zwei schritten nach vorne und 1-2 zurück.
Klimatisierung in der Werkshalle gibt es mittlerweile, wodurch im Sommer zum größten Teil keine 35°C mehr erreicht werden. In den Büroräumen ist es meist klimatisiert.
Kommunikation
Es werden sehr viele Tools zur Kommunikation integriert wobei keines davon wirklich verlässlich genutzt wird. Auch hier wieder stark vom momentanen Projektteam abhängig
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind fordernd und benötigen oft sehr umsichtige Betreuung.