Toller Arbeitgeber! Aufgabenbereiche ganz meinen Stärken und Vorstellungen angepasst.
Gut am Arbeitgeber finde ich
:-) Die stetige Chance sich und auch die Position weiterentwickeln zu können/dürfen. Die Arbeit macht Spaß und geht entsprechend leicht von der Hand. Die Projekte und Aufgaben sind unglaublich vielfältig und jeder Tag bringt etwas Neues. Die Vorgesetzten unterstützen uns in vollem Maße und schätzen dann auch die Leistung dahinter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe noch keinen Haken gefunden.
Verbesserungsvorschläge
Noch stärker werden in der internen Kommunikation. Einige Abteilungen brühten leider gerne alleine vor sich hin, natürlich kann man sich diese Information holen, aber für andere Abteilungen sind diese oft auch von Relevanz.
Arbeitsatmosphäre
Das Corporate Office in Wien ist großzügig gestaltet. Der Umgangston unter den Mitarbeitern immer sehr freundlich und kollegial. Die Kommunikation mit den Häusern immer herzlich und auf Dienstreisen fühlt man sich sofort zugehörig.
Kommunikation
Uns stehen immer alle Türen offen. Informationen werden gut geteilt und generell gilt: Kommunikation ist keine Einbahnstraße.
Kollegenzusammenhalt
Im Team und auch Teamübergreifend verstehen sich die meisten prima. Und wenns mal brennt, springt auch mal das Team mit ein.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind im üblichen Rahmen frei wählbar, auch Home Office ist in Maßen kein Problem. Regelmäßig werden wir von unserer Vorgesetzten auch angehalten Überstunden wieder abzubauen (eine Seltenheit bei meinen vorherigen Arbeitgebern).
Vorgesetztenverhalten
Die Hierarchien sind flach, Kompetenzen werden anerkannt und auch zugesprochen. Der Umgangston ist locker und die Feedbackschleifen kurz und genau. Die Tür steht jederzeit offen.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben entsprechen genau meinen persönlichen Stärken, führt natürlich dazu, dass der Job einfach Spaß macht. Vorschläge zu Weiterentwicklungen werden gerne angenommen, ausführlich diskturiert und (wo sinnvoll) umgesetzt. Regelmäßig gibt es die Chance Weiterbildungen wahrzunehmen (ebenfalls, wo für die eigene Entwicklung sinnvoll).
Arbeitsbedingungen
Helle Räumlichkeiten und großzügig gestaltete Schreibtische. Im Sommer Klimaanlage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
#neverstopcaring: Mülltrennung und Glasflaschen, Papierreduktion wo möglich. Das Substainability Projekt ist dieses Jahr angelaufen und einige Veränderungen auch im Büro spürbar. Regelmäßig werden Spendenaktionen - zuletzt für den Ute Bock Verein - initiiert.