Mehrfachbewertung
Fehlende Wertschätzung und Perspektiven, sowie Vertrauen, dass sich das zeitnah verbessert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei vi knallgrau GmbH in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gehalt/Benefits
Mindestlohn laut Kollektiv, keine Anpassung seit 5+ Jahren, Gespräche jährlich durch mich initiiert, aber immer eine andere Ausrede erhalten, warum gerade nicht mehr Gehalt möglich ist.
Vorgesetztenverhalten
Druck, Top Down, nicht nachvollziehbare Entscheidungen & problematische Aussagen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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