Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Virtual Vehicle Research die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 63 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kollegen sind super (ja, nur die männliche Form, alle weiblichen haben gekündigt oder wurden gekündigt)
vorgeheucheltes Interesse, bei konkreten Umsetzungsvorschlägen wird abgeblockt, lieber so "wies schon immer war"
eintönig, immer das Gleiche, auf Wünsche und konkrete Vorschläge wird nicht eingegangen
Mitarbeitervernstaltungen, in denen über die Lage des Unternehmens berichtet wird.
Super KollegenInnen. Auch privat.
sehr wenig Abstimmung und Information von Führungskraft über anstehende Projekte, persönliche Auslastung in nächster Zeit