Guter Arbeiter in Umstrukturierung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie oben genannt die Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Bedachtere Kommunikation um Unsicherheiten vor Allem neuer Mitarbeiter vorzubeugen.
Arbeitsatmosphäre
Klima innerhalb des Teams ist super.
Kommunikation von Unternehmensführung manchmal angespannt. Entscheidungen werden gefühlt so getroffen dass die Firma nach außen hin für einen potentiellen Verkauf gut da steht. Fragwürdige Einstellungen von hohen Tieren die alle aus alten Firmen des neuen CEOs stammen und sehr teure Firmenwägen und vermutlich auch Gehälter beziehen, während beim normalen Mitarbeiter auf Produktivität gepocht wird, während man sich nicht sicher ist ob man bald zerschlagen wird. Schlägt auf die allgemeine Stimmung.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung und auch des Departments sehr gut. Von Unternehmensführung gefühlt nicht immer sehr auf die Wirkung bedachte oder strukturierte Kommunikation wird aber besser.
Work-Life-Balance
Unternehmen ist sehr entgegenkommend.
Natürlich müssen es dir Projekte auch erlauben, aber von Arbeitgeberseite sehr darauf bedacht.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte ist eine Führungskraft wie man es sich nur wünschen kann.
Geschäftsführung sieht leider gefühlt die Mitarbeiter selbst nicht mehr. Sehr schade, das war jahrelang einer der Hauptverzeichnis der VTU.
Interessante Aufgaben
Projektbericht unterschiedlich
Arbeitsbedingungen
Meetingräume sind leider sehr hellhörig und IT Hardware teilweise recht alt.
Gehalt/Benefits
Essensgutscheine, Sodexo,... steuerfrei für Arbeitgeber und Arbeitnehmer als Alternative zu Boni oder höheren Gehaltsabschlüssen (falls diese für das Unternehmen eben nicht leistbar sind) wären wünschenswert.
Karriere/Weiterbildung
Leider keine oder kaum Budgets für Fortbildungen mehr
