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VTU 
Engineering
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 95 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,2 Punkte).

Alle 95 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 89 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    92%92
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    81%81
  • DiensthandyDiensthandy
    81%81
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • InternetnutzungInternetnutzung
    51%51
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    49%49
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    46%46
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    46%46
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • CoachingCoaching
    27%27
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • KantineKantine
    7%7
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • EssenszulageEssenszulage
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Alleinstellungsmerkmal, Teamgeist, Zusammenhalt, Wir-Gefühl.
Klima, Offenheit, Spaß, Karriere
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Der familiäre Umgang miteinander ist super, soll so beibehalten werden.
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Freigetränke im Büro, Home-Office-Möglichkeiten
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Es herrscht ein toller Zusammenhalt im Unternehmen. Egal ob Geschäftsführer oder Mitarbeiter, jeder wir respektvoll und wertschätzend behandelt. Das Unternehmen ist fortschrittlich und offen für neue Ideen. Einfach ein toller Arbeitgeber.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 44 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Weiterbildung für nischensegmente, es muss akzeptiert werden das auch Bereiche gefördert werden müssen die nicht das Mainprogramm der VTU sind, ansonsten kann man sie gleich abschaffen!!
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Taggeld ist mit dem unserer Kunden nicht vergleichbar. Keinen Essenszuschuss der Firma. Keine Kantine. Zu wenige Parkplätze.
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Er macht nicht wirklich was shlecht do
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für mich ein etwas längerer Arbeitsweg
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Wachstum als dominierende Strategie.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 28 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Standorte so wählen, dass sie öffentlich besser erreichbar sind.
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Unternehmenskultur als hoher Wert trotz Wachstum bewahren.
Es gibt kaum etwas zu verbessern, schlecht ist nur die Stimmung in / wegen einem Großprojekt. Dafür ist die VTU aber nicht verantwortlich.
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Workload gut verteilen, Projekte mit mehr Stunden schätzen
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Workload bei den einzelnen MA etwas verringern;
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 25 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von VTU Engineering ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Alle helfen zusammen, wenn es darauf ankommt.
5
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Herausragendste Eigenschaft!
5
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Der Grad zwischen Kollegen und Freunden schwindet von Tag zu Tag.
5
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Sehr gut, gemeinsame Aktivitäten auch außerhalb der Arbeit
5
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äußerst angenehmer Umgang der Kollegen untereinander
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 14 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von VTU Engineering ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Gehalt iO aber mehr wird nicht gern gegeben
3
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Gehalt könnte besser sein; meiner Meinung nach zuviele Sozialleistungen (Mineralwasser, Saft, Milch, Essig, Öl,...)
2
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Die Bezahlung ist zwar knapp über dem Kollektiv, jedoch gibt es keine Vorrückungen und Gehlatserhöhungen bekommt man sehr schwer
1
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Das Gehalt und Sozialleistungen sind ok
3
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Gehalt ist angemessen, jeder Mitarbeiter ist auch privat unfallversichert.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 18 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).


Viele Möglichkeit für Erfahrungslernen in Projekten, zusätzlich noch strukturierte Weiterbildungsprogramme.
5
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Schlecht bis gar nicht wenn der Vorgesetzte es nicht für sinnvoll hält was einer Einzelmeinung gleich kommt
2
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Könnte ausgeprägter sein, flache Hierarchie daher weniger Karrierechancen
3
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Gute verschiedene Möglichkeiten, sei es hierarchisch oder fachlich
5
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Weiterbildung wird stark gefördert
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 18 Bewertungen lesen

Gehälter

67%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 89 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Prozessingenieur7 Gehaltsangaben
Ø47.900 €
Verfahrenstechniker7 Gehaltsangaben
Ø52.500 €
Teamleiter3 Gehaltsangaben
Ø67.100 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
VTU Engineering
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensweit zusammenarbeiten und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
VTU Engineering
Branchendurchschnitt: Industrie
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