22 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kennenlernen vieler interessanter Persönlichkeiten, Viel Erfahrung und persönliche Weiterentwicklung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Urlaub und Arbeitszeiten wurden in der Abteilung miteinander abgestimmt, Flexible Urlaubseinteilung auch nach bereits genehmigtem Urlaub, oft auch sehr kurzfristig!
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden leider oft Überfordert da sie lange zeitgleich ihre alten und neuen Verantwortlichkeiten regeln müssen, Zu auf der Firmenpage angepriesenen Lern- bzw. Weiterbildungsplattform bekam man auch nach mehrfacher Anfrage meiner Vorgesetzten keinen kostenlosen (bzw. garkeinen) Zugang über das Unternehmen gestellt.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildliches und vor allem emphatisches Verhalten meiner Vorgesetzten in jeglichen Konflikt- oder Problemfällen; Der Mitarbeiter bzw. die Person dahinter wurde wenn möglich in jeder Situation an erster Stelle gesetzt und es gab immer ein offenes Ohr zum Reden;
Entscheidungen, Ziele und Jahresgespräche wurden auf Augenhöhe gesetzt bzw. getroffen und besprochen;
Arbeitsbedingungen
Lärmpegel teilweise ziemlich laut, Klimaanlage, Laptops neu aber Budget Version
Kommunikation
Regelmäßige Meetings zu den aktuellen Zahlen, Regelmäßige Ausschreibungen und Newsletter was sich (meistens an anderen Standorten) im Konzern bewegt, Informationen die gebraucht wurden (wenn diese vorhanden waren) haben wir immer erhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Firma wollte erst das vereinbarte Gehalt nicht bezahlen, dies hatte sich nach Intervention meiner Vorgesetzten aber sehr schnell geregelt. Gehalt war aber immer pünktlich, Täglich kostenloses Mittagessen, 2 Tage in der Woche Homeoffice
Interessante Aufgaben
Aufgaben wurden untereinander aufgeteilt und auch regelmäßig getauscht um ggf. Vertretungen übernehmen zu können, Arbeitseinteilung sofern nicht von Terminen abhängig, konnte man sich frei einteilen
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Langjähriger sehr zufriedener Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer kann heute oft noch behaupten, dass er sehr gerne zur Arbeit geht. Ich schon, und das möchte ich hier auch mal gerne kundtun.
Karriere/Weiterbildung
Laufend werden interne Kurse angeboten, die bei Interesse gerne in Anspruch genommen werden können.
Kollegenzusammenhalt
Es ist einfach schön, wenn man gerne ins Büro geht, und sich auf seine Kollegen freut. In den letzten 3-4 Jahren ist der Kollegenzusammenhalt sehr gestiegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein sehr junges Team. Ich zähle zu den älteren Kollegen, und ich kann nur sagen, es macht auch als älterer Kollege Spass in und mit diesem Team zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Ich mag meinen direkten Vorgesetzen aber auch übergeordneten Vorgesetzen deshalb, weil man mit jedem Problem kommen kann. Ich habe das Gefühl, dass mir IMMER zugehört wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht für jeden geeignet...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hälfte der Woche ist Homeoffice
gratis Mittagessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das soziale fehlt, Aufmerksamkeiten für gute Leistung oder einfach nur Lob
Verbesserungsvorschläge
mehr Struktur
Arbeitsatmosphäre
sehr viel Zickenkrieg und wenig Miteinander
Image
Durchschnitt
Work-Life-Balance
mehr Work als Balance
Karriere/Weiterbildung
über zwei Jahre dort noch nie eine Möglichkeit gehabt
Gehalt/Sozialleistungen
wie erwähnt, Gehalt nach Sympathie bzw Verhandlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich nichts dazu sagen
Kollegenzusammenhalt
ein ...zwei Kolleg:innen müssen reichen um den Alltag zu überstehen, wenn man Harmonie möchte, wird man unglücklich
Umgang mit älteren Kollegen
das ist okay
Vorgesetztenverhalten
wenn man schweigt und macht, ist alles in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Sehr laut da ständig die Eurofighter dort fliegen
Kommunikation
keine offene und sachliche Kommunikation
Gleichberechtigung
Zahlung nach Sympathie
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich ist es nicht, wenn dieses einem passt, ist man dort richtig
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Extreme Unruhe durch die neuen Mitarbeiter - Unehrlichkeit herrscht im Arbeitsalltag
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
mittlerweile recht wenig.....
Verbesserungsvorschläge
Beim Neueinstellen sollte man sich mehr gedanken machen wen man einstellt. Die neue Mannschaft ist kein Team, es gibt Gruppierungen die gegenseitig gegen arbeiten
Kollegenzusammenhalt
Die neune Kollegen lästern hinter dem Rücken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unfassbar Schlimm
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach alles
Verbesserungsvorschläge
Das Management austauschen
Arbeitsatmosphäre
Ganz ganz schlimm
Image
Die Marke ist Geschichte
Work-Life-Balance
Viel viel Kurzarbeit
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsabrechnung sehr oft fehlerhaft
Kollegenzusammenhalt
Kein Kollegen Zusammenhalt Abteilungs übergreifend
Umgang mit älteren Kollegen
Wurden alle gekündigt
Vorgesetztenverhalten
Richtig richtig Schlimm
Kommunikation
Von oben nach unten. Und die Meinung unten zählt nicht
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gekaufte/gefälschte Bewertungen?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloses Essen und Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles außer Homeoffice und Essen
Verbesserungsvorschläge
Führung austauschen und Mitarbeiterfreundlicher werden
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen jeden. Leider wurde das Klima immer schlechter. Enormer Leistungsdruck. Frage mich woher plötzlich die guten Bewertungen kommen? Diese können nur erkauft worden sein oder HR und von ganz oben werden Bewertungen geschrieben?? Wichtig wäre auf Bewertungen zu achten wo Mitarbeiter nicht nur 2 oder 3 Monate beim Konzern sind wie bei der anderen Bewertung die ich sah.
Image
Wird immer schlimmer. Da kann man sich wirklich erkundigen bei Händlern und Enkunden. Kundenfreundlichkeit gleich 0 egal ob zu Firmen oder Privatpersonen.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist der einzige Pluspunkt
Karriere/Weiterbildung
Neueinsteiger bekommen höhere Position.
Gehalt/Sozialleistungen
200% Leistung am besten zu Hungerlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Entsorgen sag ich nur. So viele Dinge die man super als B-Ware verkaufen könnte etc. Werden sinnlos entsorgt
Kollegenzusammenhalt
manche waren ein super eingespieltes Team, das war jedoch mal
Umgang mit älteren Kollegen
Welche? Alle verkrault
Vorgesetztenverhalten
Ich enthalte mich hier lieber
Arbeitsbedingungen
Es gibt Heizung und Getränke
Kommunikation
Nur wenn man kritisiert wird
Gleichberechtigung
Lieber jung und günstiges Personal und vor allem muss neues Personal der Führung gefallen
Interessante Aufgaben
Wären vorhanden nur leider kann/darf man sie nicht machen
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Auf einem guten Weg !
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, Wertschätzung, Möglichkeit zum Homeoffice, man sich miteinbringen, bestehende Probleme wurden erkannt und man arbeitet an einer Verbesserung, gute Aufstiegsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlen aufgrund einer Umstruktierung oft klare Vorgaben und Prozessabläufe nach denen man sich richten könnte
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin an der Verbesserung von Prozessabläufen arbeiten. Klare Strukturen und Vorgaben schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre
Image
Leider ist das Image aufgrund von Fehlern in der Vergangenheit nicht das Beste. Dies hat die Geschäftsführung aber erkannt und arbeitet gemeinsam mit den Mitarbeitern und Führungskräften an einer Verbesserung. Solche Dinge brauchen aber seine Zeit und können nur umgesetzt werden wenn alle an einem Strang ziehen, was immer besser funktioniert. Ich war aufgrund der schlechten Bewertungen dann doch sehr positiv überrascht wie meine eigene Wahrnehmung ist.
Work-Life-Balance
Gleitzeitregelung, Möglichkeit zu Homeoffice
Gehalt/Sozialleistungen
Kostenloses Mittagessen, Wasserspender, Kaffee und Tee gratis, bei diesen Themen sehr bemüht Dinge zu verbessern
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem und man bekommt Unterstützung bis hin zur Geschäftsführung
Vorgesetztenverhalten
Offene und ehrliche Kommunikation, für jede konstruktive Kritik und jegliche Lösungs- und Verbesserungsvorschläge zugänglich, authentisch, man muss keine Angst haben etwas falsches zu sagen das dann negative Konsequenzen hat
Arbeitsbedingungen
Aufgrund von coronabedingtem Homeoffice wurden die Büroräumlichkeiten etwas vernachlässigt, das Unternehmen ist aber gerade dabei dies wieder zu verbessern
Kommunikation
Man kann offen kommunizieren und man ist bemüht die interne Kommunikation zu verbessern und zu stärken
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede egal ob jüngere oder ältere Mitarbeiter, männliche und weibliche Mitarbeiter werden gleichermaßen gehört und wahrgenommen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Tätigkeiten, es ist gewünscht bei der Verbesserung von Prozessen und Abläufen mitzuwirken
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Kein Geld der Welt ist das wert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
100 Jahre Suche wären ergebnislos
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch wenn das keiner glauben möchte: ALLES
Verbesserungsvorschläge
In den Spiegel schauen und sich in Grund und Boden schämen
Arbeitsatmosphäre
Glaubt keiner Bewertung über 1 Stern. Ich schreibe das hier, um jeden Bewerber zu beschützen
Image
Nochmals: nehmt euch die Zeit, einen Händler oder ein Küchenstudio um die Meinung zu fragen. Es wird euch evtl. das Leben retten
Work-Life-Balance
Massen an unerledigten Mails, die sich im Kreis drehen und bewußt Druck aufbauen
Karriere/Weiterbildung
Fremdwörter für diese Firma
Gehalt/Sozialleistungen
Für kein Geld der Welt, wie ich bereits sagte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wenn ich davon erzählen würde, was die Firma macht, hätte ich wahrscheinlich rechtliche Probleme
Kollegenzusammenhalt
In unserem Team war sie gut, mitunter deshalb wurde die gesamte Abteilung vor die Tür gesetzt
Umgang mit älteren Kollegen
werden ents orgt
Vorgesetztenverhalten
Weniger als einen Stern geht nicht. Hier müsste man Minussterne geben. Und ich bin kein frustrierter, der Dampf ablässt. Das Verhalten besagter Personen, gar nicht meines Vorgesetzten, sondern der obersten Ebenen in AT und DE ist eine Beleidigung.
Arbeitsbedingungen
Bei einer bekannten Fastfoodkette sind sie besser
Kommunikation
Wer tatsächlich überlegt, bei dieser Firma anzuheuern, sollte ein KüchenDANstudio oder ein Möbelhaus anrufen und die Meinung zur Whirlpool Bauknecht einholen
Gleichberechtigung
stellt euch vor ich lache gerade
Interessante Aufgaben
Wären theoretisch da, sofern alles drum herum passen würde. Aber ich ziehe hier mögliche Sterne wegen der nicht möglichen Minussterne ab
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Top Firma!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man wird für die Arbeit gelobt und geschätzt
Work-Life-Balance
Durch die Kernzeit hat man viel Freiraum
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen möglich
Kollegenzusammenhalt
Einer für Alle - Alle für Einen!!
Arbeitsbedingungen
Von Technik wird alles zur Verfügung gestellt
Auch Mittagessen sowie Getränke wird alles zur Verfügung gestellt
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Meetings damit wir immer auf den aktuellen Stand sind
Gleichberechtigung
Auch als Frau tolle Aufstiegsmöglichkeiten und keine Benachteiligung
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Schlimmer geht's nimma
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass alle mit Erfahrung entfernt wurden
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist alleine
Work-Life-Balance
Das inntersiert niemanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
billige Produkte zum wegwerfen
Karriere/Weiterbildung
gibt's nicht
Kollegenzusammenhalt
Egoistische Ellbogentypen
Umgang mit älteren Kollegen
nur jung blöd und billig ist gut
Vorgesetztenverhalten
Deutsche Alleswisser
Kommunikation
Die Cheffs sprechen der Rest hat ruhig zu sein
Gleichberechtigung
Alle werden gleich schlecht behandelt
Interessante Aufgaben
gab's sicher Mal vor Jahren
Arbeitsbedingungen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Whirlpool Österreich durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden Whirlpool Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Whirlpool Österreich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.