66 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
66 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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66 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr gut
Perfekt
Es passt alles
Sehr viele Möglichkeiten
Sehr gut
Sehr gut
Wirklich ganz stark
Sehr nett und freundlich
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Ja
Keine angekündigten Mitarbeiter Gespräche
Mülltrenngung verbessern
Das willkommenheißen und das Gefühl von Geborgenheit
Das Gehalt
Die Gehälter erhöhen um den Mitarbeitern das Gefühl zu geben noch mehr arbeiten zu wollen
Sehr angenehm
Sehr gutes Ansehen bei den Kunden
Könnte besser sein
Man kann aufsteigen jedoch nicht so hoch wie man es gerne hätte
Das Gehalt könnte ruhig 300-400€ höher sein
Alles wird so gehandhabt wie vorgesehen
Wir sind eine Familie
Respektvoll und hochachtungsvoll
Alle Vorgesetzten sind sehr angenehm gegenüber den Mitarbeitern
Sehr schwere körperliche Arbeit aber auch sehr angenehm
Jeder redet mit jedem und kommuniziert alles gut
Jeder wird gleich behandelt
Sehr viel Vielfalt
Arbetitsklima
Sozialraum klein
Die Wiener Privatklinik ist für mich ein ausgezeichneter Arbeitgeber. Ich arbeite sehr gerne hier und schätze das respektvolle Miteinander, die hohe Professionalität sowie das angenehme Arbeitsklima. Ich bin stolz, Teil dieses Teams zu sein, und kann die Wiener Privatklinik als Arbeitgeber uneingeschränkt weiterempfehlen.
Ich arbeite sehr gerne in der Wiener Privatklinik und bin bereits seit vielen Jahren Teil dieses großartigen Teams. Die angenehme Arbeitsatmosphäre, der Zusammenhalt und die hohe Professionalität machen die Wiener Privatklinik für mich zu einem besonderen Arbeitsplatz. Ich bin stolz, hier tätig zu sein. Persönlich fällt mir nichts Negatives über die Wiener Privatklinik ein – für mich ist sie ein hervorragender Arbeitgeber.
Verbesserungspotenzial gibt es aus meiner Sicht nur sehr wenig. Die Wiener Privatklinik ist ein hervorragender Arbeitgeber mit einem sehr hohen Qualitätsstandard. Das positive Arbeitsklima, der Teamgeist und die Professionalität machen die Klinik zu einem ausgezeichneten Arbeitsplatz. Es ist wichtig, diese Stärken auch in Zukunft zu erhalten und weiter auszubauen.
Sehr nett – man hat das Gefühl, willkommen zu sein und ein Teil der WPK Familie zu sein. ❤️
Unsere Klinik genießt ein ausgezeichnetes Image und einen sehr guten Ruf. Sie steht für hohe Qualität, Professionalität und eine patientenorientierte Betreuung. Darauf sind wir als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stolz und identifizieren uns gerne mit unserem Unternehmen.
Die Work-Life-Balance in unserem Unternehmen ist sehr gut. Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter Rücksicht genommen, und Beruf sowie Privatleben lassen sich gut miteinander vereinbaren. Dadurch herrscht ein angenehmes Arbeitsklima, in dem man sich wertgeschätzt füh
Die Wiener Privatklinik unterstützt die fachliche und persönliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Es gibt vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie gute Chancen, sich beruflich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. Engagement und Leistung werden gefördert und wertgeschätzt.
Das Gehalt in unserer Klinik ist fair und leistungsgerecht. Gute Arbeit wird wertgeschätzt, und die Vergütung entspricht der Verantwortung und dem Engagement der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Insgesamt bietet die Klinik attraktive Rahmenbedingungen und ein sicheres Einkommen.
Unsere Klinik legt großen Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein. Nachhaltiges Handeln, ein verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen sowie gegenseitige Wertschätzung und soziale Verantwortung sind fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags. Dadurch leisten wir gemeinsam einen positiven Beitrag – für unsere Patientinnen und Patienten, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie für die Umwelt.
Der Kollegenzusammenhalt ist ebenfalls sehr positiv. Alle sind hilfsbereit, freundlich und kommen einem sehr entgegen.
Ältere Kolleginnen und Kollegen werden in unserer Klinik mit großem Respekt und Wertschätzung behandelt. Ihre langjährige Erfahrung und ihr Wissen werden anerkannt und aktiv in den Arbeitsalltag eingebunden. Dadurch entsteht eine angenehme Zusammenarbeit zwischen allen Generationen.
Unsere Vorgesetzten sind stets respektvoll, offen und unterstützend. Sie haben immer ein offenes Ohr für Anliegen, fördern eine gute Zusammenarbeit und schaffen ein positives Arbeitsklima. Man fühlt sich wertgeschätzt und ernst genommen.
Die Arbeitsbedingungen in unserer Klinik sind sehr gut. Es wird auf ein angenehmes Arbeitsumfeld, moderne Arbeitsmittel und eine gute Organisation geachtet. Dadurch können wir unsere Aufgaben professionell erfüllen und unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Betreuung bieten.
Die Kommunikation ist sehr angenehm. Man fühlt sich willkommen, und alles funktioniert tadellos.
In unserer Klinik werden Gleichberechtigung, Vielfalt und gegenseitiger Respekt großgeschrieben. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden unabhängig von Herkunft, Alter oder Geschlecht wertgeschätzt und fair behandelt. Die Vielfalt unseres Teams stärkt die Zusammenarbeit und trägt zu einem positiven Arbeitsklima bei.
Die Aufgaben in unserer Klinik sind abwechslungsreich, interessant und verantwortungsvoll. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen und Möglichkeiten, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Dadurch bleibt die Arbeit spannend und motivierend.
Schlecht aufgrund von Ungleichbehandlung, was dazu führt, dass die Mitarbeiter schlecht gelaunt sind, regelmäßig kündigen oder in Krankenstand gehen. Daher ist man angewiesen auf Aushilfen, die sich nicht zurechtfinden.
Nur für Kollegen, die bei der Dienstverteilung bevorzugt werden. Für für anderen gibt es keine Erholung.
Normal, wie überall auch. Aber das Gehalt reduziert sich dadurch, dass die Dienste unfair verteilt werden.
Starke Gruppenbildung, die für das Mobbing gebraucht wird.
Je nachdem, um wenn es sich handelt.
Unprofessionell, teilweise aggressiv, kritikunfähig und nicht in der Lage, das Team zu leiten, da sie sich von Kollegen beeinflussen lässt.
Schlecht aufgrund mangelnder Arbeitsorganisation, wodurch an sich einfache Aufgaben unnötig erschwert werden. Dadurch wird die Arbeit nicht ordnungsgemäß verrichtet. Die Schuld schiebt sich dann jeder gegenseitig zu.
Gibt es nur hinterrücks und meistens wird über Ex-Kollegen gelästert, anstatt sich auf das neue Personal zu konzentrieren und dieses einzuschulen.
Gibt es nicht.
Sehr gut
sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Familiengeführt, flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege
Mehr individuell auf AN eingehen
angenehmes Arbeitsklima
könnte immer besser sein
sehr abwechslungsreich
Bei der Diensteinteilung werden langjährige und "beliebte" Mitarbeiter extrem bevorzugt. Beispielsweise hat der Mai 3 Feiertage und bekommen bestimmte Personen alle drei Tage, während andere gar keine Feiertage bekommen. Dasselbe gilt für Dienste mit Nacht- und Sonntagszulagen. Es ist Aufgabe der Führungskraft die Dienste korrekt und fair auf die Mitarbeiter zu verteilen, da jeder arbeiten geht, um Geld zu verdienen! Außerdem sollte die Pflegedienstleitung eine Station genauer unter die Lupe nehmen, wenn Mitarbeiter ständig kündigen! Diese Arbeitsbedingungen muss sich heute niemand mehr gefallen lassen, da es in der Pflege zum Glück genügend Stellen gibt.
Es sollten alle Mitarbeiter gleich behandelt werden!!!!
Sehr gut
Sehr gut
Gut
gut
Sehr gut
gut
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
exzellent
Sehr gut
Top
Gut
So verdient kununu Geld.