72 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
72 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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72 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Wiener Städtische ist ein sehr guter Arbeitgeber, hier hat jeder die Chance sich zu entwickeln
Professionelle Teamleitung, die bei Wünschen, Anliegen oder Beschwerden immer antwortet und zur Seite steht, bzw. uns auch unterstützt. Home Office!
Der Pegel beim Arbeiten im Büro ist etwas hoch und die Konzentration ist daher nicht so einfach.
Da wir eine bestimmte Vorgabe an Anrufen pro Stunde bekommen haben und diese oft nicht machbar sind, weil beispielsweise keine Anrufer:innen sich melden, würde ich die Kontaktzahl etwas senken und den Angestellt:innen etwas mehr Zeit für die Gespräche geben. Zusammen gefasst würde ich weniger Druck machen.
Die Atmosphäre ist ganz gut, man kann sich weitgehend auf die eigenen Aufgaben konzentrieren und wird von den Supervisoren unterstützt.
Sehr gutes Image.
Die Dienstzeiten ermöglichen ein gutes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit oder Familienleben.
Manchmal bekommt man die Chance in eine andere Abteilung aufzusteigen oder man wird gefragt, ob sich jemand im Team für eine andere Stelle intern bewerben möchte.
Im Großen und ganzen kann man über die Runden kommen. Luft nach oben gibt es dennoch.
Sehr gut. Es wird großer Wert auf Mülltrennung gesetzt.
Teilweise sind viele Teammitglieder einfach auf die eigene Arbeit konzentriert und es ist nicht immer möglich sie mit ihnen bei Fragen zu kommunizieren.
In der Serviceline werden alle Altersgruppen respektvoll behandelt.
Sehr professionell und höflich. Immer bereit dem Team bei Wünschen und Anliegen zu helfen.
Großraum Büro. Manchmal kann es etwas laut werden, was das Arbeiten etwas erschwert.
Bei Wünschen, Beschwerden oder anderen Anliegen steht die Teamleitung immer zur Verfügung.
Auf Gleichberechtigung und Zusammenhalt wird sehr viel Wert gelegt.
In der Serviceline bekommt man natürlich mit der Zeit mehrere Kanäle zu betreuen, jedoch läuft die Grundaufgabe im Kundensupport, selbst immer nach demselben Schema ab.
Sie zahlen über das durchschnittliche Gehalt und allgemein sind sehr respektvoll
Nichts
Keine
Ich habe mein eigenes Büro mit meiner Mentorin ;)
Nach der Ausbildung hast du viele Möglichkeiten in der Firma oder außerhalb zu arbeiten
Top
Ich kann mich nicht beschweren
Meine Mentorien ist die beste nimmt sich immer Zeit für mich
Ich habe immer Spaß mit meinen Kollegen und dem Chef es gibt immer was zum Lachen
Es ist immer was zum tun
Respekt wird bei uns sehr groß geschrieben
Arbeitzeiten war top, einige nette Kollegen.. viele Bekanntschaften gemacht,
Vorgesetztenverhalten..wurde vieles hinter dem Rücken ausgemacht.. viele leere Versprechungen (Kundenstock..usw)
Gehalt wird immer weniger wenn man sich nicht von Anfang an anstrengt und verkauft
die jungen Vorgesetzten mal genauer unter die Lupe nehmen, da sie oft selbst nicht weiterwissen und immer die gleichen Antworten geben
kommt auf die Kollegen an .. in manchen Geschäftsstellen gut..in anderen eher schlecht
flexible Arbeitszeiten .. Home office Möglichkeit (nur in Absprache und auch nur einige Male im Monat möglich)
sehr gute Schulungen / Weiterbildungen.. sehr viel für die Tätigkeit anwendbar
provision war ein Witz, wurde alles versteuert, man hat nicht viel von der Provision zu sehen bekommen
die alten Hasen mögen die jungen Kollegen eher nicht .. wollen deren Macht demonstrieren
waren auch nette ältere Kollegen, aber zum größten Teil eher Kollegen, die nur über die jungen herziehen und Ihnen immer Steine in den Weg stellen!!
die jungen Verkaufsleiter haben 0 Ahnung was sie eigentlich machen.. keine Unterstützung keine Hilfe,, sie wollen nur Zahlen sehen, wenn die Zahlen nicht passen, bist du schneller weg als gedacht
laptop, diensthandy bekommen
viele unnötige Mitarbeitergespräche die nur darauf ausgesetzt sind, den Mitarbeitern Druck aufzubauen
Sehr familienfreundlich und unterstützend
It besser an den Aussendienst anpassen
die Zeiten
nichts
Keine
alles
nichts
alles bestens
Die gleiche Chance für alle.
Sehr sozial
Das Gehaltssystem im Außendienst überdenken
Das es für Familien mit Kindern ein sehr sehr guter Job ist, und man vieles dazu lernen kann. Vorallem sind die Schulungen super
Tolle Kollegen somit ist das Arbeitsklima super
zu 100 Prozent Familienfreundlich mit selbstgestaltung der Arbeitzeiten
Gehalt ist für diesen Job angemessen, je mehr man sich bemüht desto mehr gehalt bekommt man
einfach nur super
Da gibt es nichts was schlecht ist bei meinem Vorgesetzen ,das Verhalten ist super
Rasch und einfach,es hilft jeder wenn man fragen hat
ist zumindest in meiner Filiale auf jedenfall gegeben
So verdient kununu Geld.