Neuübernahme mit alten Sturkturen und Fehlern übernommen und weitergeführt!!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich mittlerweile keinerlei Erwartungen mehr an das Unternehmen und an die leitenden Personen habe und somit einfach nur meiner Tätigkeit nachgehe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kündigungswellen, Stammpersonal zum Kündigen zu bringen, äusserst schlechtes Personalmanagement - es kommen nur mehr äusserst schlecht Qualifizierte Mitarbeiter und das in allen Bereichen! Es macht hier keinen Spaß mehr wenn alles was etwas kann und leistet gekündigt wird, weil man scheinbar Angst hat um den eigenen Arbeitsplatz. Hier wird scheinbar nur mehr der eigene Sessel abgesichert und jeder Mitarbeiter der etwas kann durch jemanden ersetzt der es einfach nicht drauf hat!
Verbesserungsvorschläge
Lieber Arbeitgeber, nein liebe Eigentuemer sehr euch ganz stillschweigend um und dann tauscht jene die das Stammpersonal gekündigt oder zur Kündigung genötigt haben!
Arbeitsatmosphäre
Als Zentrale, leider nicht mehr zum herzeigen! Systeme wurden getauscht und sind nun noch vorsintflutliche als vorher!
Kommunikation
Entweder keine oder viel zu spät. Neu angestellt Mitarbeiter dürfen scheinbar nicht mehr Kommunizieren, scheinbar darf hier keiner die Wahrheit erfahren!
Kollegenzusammenhalt
Durch die vielen Kündigugswellen gibt es nur mehr wenig Stammpersonal. Somit halten diese Zusammen, alles was neu Anfäng wurde nicht fürs Kommunizieren angestellt, weder im Bereich Sales noch Admin noch sonst wo!
Work-Life-Balance
Naja, man hat zwar fixe Dienstzeiten aber da die Arbeit extrem mühselig ist nimmt man im Hinterkopf immer etwas mit nach Hause. Seit der Übernahme habe ich Angst vor Montag!
Vorgesetztenverhalten
Ohne Wort... und wenn man hier ehrlich Antworten würde dann würde es zensiert werden!
Interessante Aufgaben
Seit dem Direktvertrieb ist es NICHT mehr interessant. Leider darf hier keiner mehr was enscheiden. In allen Bereichen ist es untersagt zu denken und der Arbeitsprozess ist fix. Man kann selbst den Kunden keine schnellere Bearbeitung bzw. Unterstützung bieten.
Gleichberechtigung
Nein, in allen Bereichen regiert das schweigen, akzeptieren und Kopfnicken. Hier wird keiner Gleichbehandelt es sei denn man ordnet sich unter und lässt alles über sich ergehen!
Umgang mit älteren Kollegen
Werden für weniger Gehalt schlechter gestellt oder gekündigt. Bald sind alle Qualifizierten Mitarbeiter weg. Sehr Schade!
Arbeitsbedingungen
Kein Kommentar!!! Einfach vorbeikommen in Wien 10 und staunen, sowas hat man noch nie erlebt und dieses AH-Erlebnis setzt sich im Bürogebäude fort! Achtung - das Erlebnis entspricht dem 1 Stern und dies ist bereits eine Leistung!!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja Papier wird nicht getrennt, also nur augenscheinlich. Was sonst so passiert möchte ich nicht wissen!
Gehalt/Sozialleistungen
Da ich einen alten Vertrag habe ist dies gerade so in Ordnung! Allerdings bin ich am zittern das auch ich bald gehen muss!
Image
Das Image ist endgültig vorbei. Viele Stamm Kunden sind weg! Die Übernahme hat das Image ganz zum Verfall gebracht. Leider hört man mittlerweile auch Extern nichts positives mehr. Sehr schade was aus diesem Betrieb geworden ist, doch selbst jene die am Ruder sind und diese Zeiten kennen, arbeiten fest daran den Ruf zu zerstören!
Karriere/Weiterbildung
Hin und wieder DURFTE man auf Schulungen. Mittlerweile darf man gar nichts mehr und wenn dann gibt es sinnlose interne Schlungen. Sinnlos dahingehend das man den neuen Mitarbeitern das EIN/AUS-Schalten des PCs erklären muss da man für die neuen Gehälter kaum mehr jemanden bekommt der entsprechend Qualifiziert ist!