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ZKW Groupals Arbeitgeber

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ZKW Group Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,65
Vorgesetztenverhalten
3,44
Kollegenzusammenhalt
3,78
Interessante Aufgaben
4,02
Kommunikation
3,17
Arbeitsbedingungen
3,80
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,60
Work-Life-Balance
3,48

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,67
Umgang mit älteren Kollegen
3,78
Karriere / Weiterbildung
3,50
Gehalt / Sozialleistungen
3,39
Image
3,56
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 63 von 98 Bewertern Homeoffice bei 26 von 98 Bewertern Kantine bei 74 von 98 Bewertern Essenszulagen bei 40 von 98 Bewertern Kinderbetreuung bei 9 von 98 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 13 von 98 Bewertern Barrierefreiheit bei 14 von 98 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 40 von 98 Bewertern Betriebsarzt bei 76 von 98 Bewertern Coaching bei 15 von 98 Bewertern Parkplatz bei 86 von 98 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 14 von 98 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 35 von 98 Bewertern Firmenwagen bei 10 von 98 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 48 von 98 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 6 von 98 Bewertern Mitarbeiterevents bei 34 von 98 Bewertern Internetnutzung bei 49 von 98 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 27.März 2018 (Geändert am 28.März 2018)
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an.

Kommunikation

Man erfährt wichtige Infos meist am Gang ("Gangfunk") lange bevor der Vorgesetzte Stellung dazu nimmt.

Gleichberechtigung

Frauen haben nicht diesselben Aufstiegschancen im Vergleich zu den Männern. Vorgesetzten war eine mögliche Schwangerschaft der Kolleginnen ein Dorn im Auge. Bei Bewerbungen Männer bevorzugt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich hatte schon den Eindruck, dass ältere Arbeitnehmer aufgrund ihrer jahrelangen Berufserfahrung geschätzt wurden.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW Group
  • Stadt
    Wieselburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Du hast Fragen zu ZKW Group? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 10.Okt. 2017
  • Mitarbeiter
  • Trend

Pro

Innovative Produktestarkes Wachstum der letzten Jahreinternational mehrere Standorte

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW
  • Stadt
    Wieselburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 26.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

die mitarbeiter haben ein codewort für mails die ihre runden machen, aber von niemandem abgearbeitet werden, sondern lediglich weitergeleitet werden - leider

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW Group
  • Stadt
    Wiener Neustadt
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 07.Juni 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

das klima ist sehr angenehm da man locker in den alltag hinein arbeitet und aufgaben durch alle möglichen abteilungen weiter reicht bis sie wieder bei einem am tisch landen

Vorgesetztenverhalten

vorgesetzte nur am papier. entscheidungen werden aufgeschoben und weitergeleitet. manche themen hängen so lange bis ein neuer vorgesetzter kommt.

Kollegenzusammenhalt

einschulungen innerhalb der abteilung sind unstrukturiert und ohne dokumentation. die einzelnen gruppen wissen selbst nicht wie prozesse gehandhabt werden

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten
  • Firma
    ZKW Group
  • Stadt
    Wiener Neustadt
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 07.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Inkompetenz bei dem gesamten Management

Kollegenzusammenhalt

Der einzige Grund länger als 3 Monate bei ZKW zu arbeiten sind die Kollegen.

Kommunikation

Keinerlei interne Kommunikation. Mitarbeiter erfahren nur das "nötigste" und das sehr spat.

Karriere / Weiterbildung

Keinerlei Entwicklungsmöglichkeiten sich durch gute Leistung zu entwickeln. Aufsteigen nur auf eine Art möglich Freunderlwirtschaft (dies wird nicht mal versteckt sondern offensichtlich bei ZKW gelebt)

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW Group
  • Stadt
    Wieselburg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 29.März 2017 (Geändert am 30.März 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Anerkennung für Leistungen, guter Zusammenhalt in die Teams

Interessante Aufgaben

Man hat die Möglichkeit etwas zu verändern und mit zu wirken. Es ergeben sich immer wieder neue Herausforderungen.

Karriere / Weiterbildung

Man bekommt die Chance sich zu entwickeln und seinen beruflichen Weg in der Firma zu finden.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros gewöhnungsbedürftig, aber auch ein Vorteil da die Projektteams nicht räumlich zerstreut sind

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW Lichtsysteme GmbH
  • Stadt
    Wieselburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 27.Dez. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Freunderlwirtschaft zwischen Vorgesetzten und den Schleimern.

Vorgesetztenverhalten

Kein Durchsetzungsvermögen, Kuschelkurs, somit macht jeder was er will.

Kollegenzusammenhalt

Jeder versucht so wenig wie möglich zu arbeiten und so viel Kaffeepause wie möglich zu machen. Einige Speichellecker die das Betriebsklima vergiften. Betriebsrat unterschreibt Betriebsvereinbarungen ohne die Belegschaft zu informieren.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW Elektronik GmbH
  • Stadt
    Wiener Neustadt
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Work-Life-Balance

"9-to-5" gibt's nicht, aber Überstunden sind nicht extrem und ist ok. Wer faulenzen oder eine ruhige Kugel schieben will, soll woanders hin.

Verbesserungsvorschläge

  • Klare strategische Ausrichtung nicht aus dem Fokus verlieren und auf die einzelnen operativen Bereiche entsprechend heruntergebrochen weiter kommunizieren

Pro

Soweit es meine Abteilung betrifft: Kompetenz zählt, Wertschätzung der Mitarbeiter wird gelebt und ist keine leere Phrase, sehr gutes Arbeitsklima, gute Mischung zwischen jungen dynamischen und älteren erfahrenen Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW Group
  • Stadt
    Wieselburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 08.Apr. 2016
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Bewertung bezieht sich auf die Kollegen in der Abteilung, da eine generelle Bewertung im Projektumfeld nicht möglich ist, da in jedem Projektteam andere Personen zusammentreffen.

Kommunikation

Stark vom jeweiligen Vorgesetzten abhängig, kann in meiner Abteilung mit 5 Sternen bewertet werden, in anderen Abteilungen aber manchmal niedriger.

Gleichberechtigung

Sehr hoher Frauenanteil im Fertigungsbereich, aber wenige Frauen in höheren Positionen. Ich kann nicht beurteilen ob ein Aufstieg zur Abteilungsleitung für Frauen schwerer ist als für Männer.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW Lichtsysteme GmbH
  • Stadt
    Wieselburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 12.März 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Innerhalb der immer größer werdenden Gruppe kleine, reaktionsfreudige und eigenverantwortliche Teams erhalten - nicht alle in einen Einheitsbrei verwandeln!

Pro

Innovativer und agiler Betrieb; direkter Kontakt mit den ganz Großen der Automobilindustrie; wir sehen unsere Produkte jeden Tag auf der Strasse!

Contra

Wir wachsen so schnell, dass an manchen Stellen die operative Bodenhaftung verloren geht.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ZKW Group
  • Stadt
    Niederösterreich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung