Aargauische Kantonalbank Unternehmenskultur

Aargauische Kantonalbank

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Aargauische Kantonalbank die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 50 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Aargauische Kantonalbank
Branchendurchschnitt: Banken

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Aargauische Kantonalbank
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Verantwortung von Mitarbeitern einfordern

    FührungTraditionell

    71%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    71%

  • Sachorientiert arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    71%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    71%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir leben unsere Werte Offenheit, Respekt und Vertrauen, einige Leute benötigen etwas mehr Zeit, ist aber normal

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte zum Teil besser sein - mehr Proaktivität, reden, statt mailen

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kann jeder selbst gestalten und jeder ist selber dafür verantwortlich

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorbildlich und sehr wertschätzend

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht eine äußerst angenehme Arbeitsatmosphäre.

5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Eine zwischenmenschliche Kommunikation ist stets möglich.