Familiäres Arbeitsklima trotz starkem Wachstum
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Abacus Research AG in Wittenbach SG gearbeitet.
Kommunikation
Die Kommunikation nimmt manchmal seltsame "Umwege". Ein paar mehr Regeln würden hier gut tun.
Work-Life-Balance
Teamreisen, Yoga-/Pilateskurse, Fitness, Restaurant .. alles gratis! Und weitere Events wie z.B. das Ski Weekend, das stark mit der Festkasse subventioniert wird
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte besuchen grossteils Management-Schulungen
Interessante Aufgaben
sehr unterschiedlich - abhängig vom Bereich
Arbeitsbedingungen
ergonomische Arbeitsplätze. Büros aufgrund starkem Wachstum immer wieder knapp, daher gibt es immer mal wieder Übergangslösungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist fair aber nicht überdurchschnittlich. Wem der Kontostand deutlich wichtiger ist als eine angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Work-Life-Balance ist hier eher am falschen Platz.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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