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ABACUS Research 
AG
Gehalt

Wittenbach, CH

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Kenne deinen Wert und verhandle richtig.

14 ABACUS Research Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei ABACUS Research verdienen kannst.

    Gehälter bei ABACUS Research AG

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Software-EntwicklerWittenbach98.600 CHF
    Software-EntwicklerWittenbach90.400 CHF
    Java DeveloperWittenbach117.000 CHF

    Basierend auf 14 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei ABACUS Research AG zwischen 90.400 CHF für die Position „Software-Entwickler“ und 117.000 CHF für die Position „Java Developer“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 3% über dem Branchendurchschnitt.

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Fitnessraum, Mittagessen und Parkplatz ist inklusive

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Die Firma zählt ein sehr zufriedenstellendes Gehalt und die Gehälter immer pünktlich ausbezahlt.

    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt ist in Ordnung, wenn auch eher in der unteren Skala. Über den Lohn wird intern nicht geredet, schwierig einzuschätzen, was andere in derselben Position verdienen. Unklare Lohnpolitik.

    Viele Zückerchen wie Teamausflüge, Fitness, eigene Band, feudale Verpflegung, gratis Parkplätze.

    2,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Wer im Supportbereich arbeitet erhält das Minimum. Programmierer werden fair entlohnt.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Gehalt ist Durchschnittlich, rechnet man allerdings die ganzen Benefits dazu, sind die Löhne Überdurchschnittlich.
    Sozial-Leistungen klar über dem Durchschnitt.

    1,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt bei Programmierern ist super, die werden fair behandelt. Im Support befindet man sich an der unteren Grenze des Lohns ohne grosse Chancen auf Lohnerhöhung. Die Sozialleistungen sind auch nur das Mindeste.